Zet vol in op digitalisering om uit de crisis te komen

 

Zet vol in op digitalisering om uit de crisis te komen

Meer dan ooit is ons land zich bewust geworden van het belang en de noodzaak van digitalisering.  Daarom roept Smart WorkPlace partner NLdigital op om te innoveren en te investeren om de economische crisis uit te komen.

NLdigital doet deze oproep naar aanleiding van het verschijnen van de derde versie van de NLdigital ziet in deze tweede vervolgstap duidelijke vooruitgang in scherpte van de doelstelling en opvolging van de in gang gezette acties. Tegelijkertijd komt deze versie op een bijzonder moment: midden in de Corona-crisis. NLdigital ziet dat vele nieuwe lessen en kansen al wel een voorzichtige plek krijgen, maar dat het nog ontbreekt aan een echte uitwerking die het verschil gaat maken in een duurzaam economisch herstel na corona.

Terecht wordt volgens NLdigital in de NDS ingezoomd op de versnelling die de Corona-crisis aangebracht heeft in de digitale transformatie van Nederland. De crisis illustreert echter volgens NLdigital helaas ook soms op pijnlijke wijze hoe ver het beleid achterloopt bij de realiteit. Digitalisering in domeinen als het onderwijs, zorg en de overheid waar al jaren over werd gesproken maar helaas nooit echt tot uitvoer kwam kon ineens, onder druk, wel. Het Kabinet toont wel ambitie maar de praktische uitvoer blijft vaak achter. Bovendien blijven de investeringen in veel gevallen ook ver achter bij de omvang van de uitdaging, aldus NLdigital.

Voor wie digitale oplossingen goed wil uitwerken, is denken in silo’s nooit de goede aanpak. Toch signaleert NLdigital dat veel initiatieven en projecten gebonden blijven aan specifieke ministeries. Zoals ook de Commissie Digitale Toekomst gebrek aan samenhang vaststelde, blijft dat één van de grote kansen voor echte versnelling. Het zou goed zijn – zo stelt NLdigital – als het Kabinet in aanloop naar de volgende verkiezingen al nadenkt over hoe het dossier digitalisering ook ambtelijk in de toekomst nog beter georganiseerd kan worden.

NLdigital wil graag actief mee blijven denken over de toekomst van het beleid in Nederland. Het momentum is daar om met de ambities van de Europese Commissie en de Nederlandse overheid om extra in te zetten op strategische agenda’s van klimaat en digitalisering. Om een aantal belangrijke kansen die hierin meegenomen kunnen worden op een rij te zetten:

  • De uitrol van 5G gaat nu echt beginnen. Faciliteer marktpartijen om de benodigde techniek uit te rollen, ondersteun gemeentes bij hun vragen en geef zo snel mogelijk uitsluitsel over de start van de veiling voor de 3,5 Ghz om de voordelen van deze techniek optimaal te benutten.
  • Zie de massale adoptie van thuiswerken als een kans voor tal van maatschappelijke problemen. Van files tot vol openbaar vervoer en van gebrekkige werk-privé balans tot te kleine kantoren. Neem sociale en fiscale belemmeringen zo snel mogelijk weg.
  • Denk na over de inrichting van subsidies voor het MKB, voorfinanciering is een grote belemmering voor participatie. Wij juichen de intentie van bijvoorbeeld de SLIM-regeling enorm toe, maar signaleren dat deze onvoldoende aansluit bij de behoefte van het MKB, zeker ten tijde van crisis.
  • Inventariseer de legacy-software binnen de overheid en stel een plan op deze legacy aan te pakken. Niet blijven investeren in het oude overeind houden, maar echt investeren in systemen voor de toekomst.
  • Datagebruik groeit sterk en om de ontkoppeling met energie vol te houden zijn nieuwe doorbraken nodig. Nederland is het ideale testbed voor onderzoeksprogramma’s om energiebesparing in én met de digitale sector te realiseren. Bijvoorbeeld door het stimuleren en faciliteren van afspraken tussen partijen (LEAP programma) en door extra inzet op nieuwe sleuteltechnologieën die het energieverbruik drastisch kunnen beperken, zoals fotonica.
  • Weer onveilige digitale producten van de markt door strenger toezicht op de ongereguleerde import.
  • Creëer nog meer ruimte voor investeringen in Nederlandse snelgroeiende technologiebedrijven. Koester het talent omdat dit de banenmotor van de toekomst is.
  • Meer digitalisering vereist ook meer aandacht voor cybersecurity. Versterk het DTC en veranker haar rol volwaardig om het mkb te ondersteunen in de uitdagingen die horen bij snelle digitalisering.

De NDS laat zien dat digitalisering een steeds prominentere rol krijgt in het Kabinetsbeleid. Een goede zaak, aldus NLdigital! NLdigital vindt dat we mogen koesteren wat we hebben bereikt, zoals de goede connectiviteit en onze relatief digitaal vaardige beroepsbevolking. NLdigital wil het kabinet echter ook aan haar eigen ambitie houden: koploper in Europa blijven. Dat is een grote ambitie waarvoor Nederland alle randvoorwaarden bezit. Om die optimaal te benutten is extra inzet vereist. De Corona-crisis heeft het belang en de kansen van digitalisering laten zien, nu is het moment om op de digitale transformatie door te pakken en de ruimte te geven!

De grootste uitdaging is daarom nu: hoe versnellen we wat goed gaat, hoe komen we samen vooruit?

Delen:

Meer nieuws

Whitepaper: GACS-2026

Whitepaper: GACS-2026

donderdag 3 september

De introductie van GACS (Gebouwautomatiserings- en Controlesystemen) is geen incidentele nationale maatregel, maar een essentieel ...

Lees meer

Nieuwe NFC Index 2025

Nieuwe NFC Index 2025

woensdag 2 september

De facilitaire kosten voor kantoren zijn in 2025 met 5,9 procent gestegen. Tegelijkertijd beschikken organisaties over aanzienlijk ...

Lees meer

Toegankelijkheid begint met een andere blik

Toegankelijkheid begint met een andere blik

woensdag 2 september

“We kunnen die functie helaas niet invullen met iemand die een rolstoel gebruikt. Ons kantoor is daar simpelweg niet ...

Lees meer

Whitepaper: De kracht van een slimme werkomgeving

Whitepaper: De kracht van een slimme werkomgeving

dinsdag 1 september

In de afgelopen jaren is de aard van kenniswerk ingrijpend veranderd. Digitale technologie, hybride werken en de snelle ...

Lees meer

Vacature Facilitaire Huisvesting | Projectmanager en Interim

Vacature Facilitaire Huisvesting | Projectmanager en Interim

dinsdag 1 september

Bij FCLTR houden we niet van dikke rapporten die ergens in een la verdwijnen. Wij fixen facilitaire en huisvestingsvraagstukken ...

Lees meer

De website van Workplace Academy is live! 

De website van Workplace Academy is live! 

maandag 31 augustus

Met trots lanceert de Workplace Academy vandaag hun website. Dé plek voor professionals die zich inzetten voor de ...

Lees meer

In gesprek over de werkomgeving van nu

In gesprek over de werkomgeving van nu

donderdag 27 augustus

Tijdens de WorkPlace Xperience 2026 afgelopen mei, ging Alvero in gesprek met verschillende workplace professionals. Samen ...

Lees meer

'Kijk naar de impact van je eigen keuzes'

'Kijk naar de impact van je eigen keuzes'

woensdag 26 augustus

Duurzaamheid speelt een steeds grotere rol binnen organisaties. Ook binnen huisvestingsprojecten kijken opdrachtgevers steeds ...

Lees meer

Hybride werken in het heden

Hybride werken in het heden

dinsdag 25 augustus

Er zijn weinig thema’s waar we de afgelopen jaren zoveel over hebben gesproken en zo weinig echte besluiten over hebben ...

Lees meer

De werkplek verandert sneller dan we denken

De werkplek verandert sneller dan we denken

maandag 24 augustus

AI verandert de manier waarop we werken. Maar verandert de werkplek wel snel genoeg mee? De digitale werkplek ontwikkelt ...

Lees meer

'We willen zorgen voor een thuishaven'

'We willen zorgen voor een thuishaven'

donderdag 20 augustus

Verschillende experts gingen in een rondetafelsgesprek dieper in op het nieuwe programma bij de gemeente Den Haag: ‘Werken ...

Lees meer

Round Table: Oplossen netcongestie vraagt om meer dan techniek 

Round Table: Oplossen netcongestie vraagt om meer dan techniek 

woensdag 19 augustus

Tijdens een rondetafelgesprek bij Intercel in Haarlem kwamen verschillende experts bijeen van SPIE, Albert Heijn, RVO, Intercel ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Ministerie van Buitenlandse Zaken

WorkPlace Inside: Ministerie van Buitenlandse Zaken

woensdag 19 augustus

Wat is de visie van Ministerie van Buitenlandse Zaken op de werkomgeving? Tegen welke uitdagingen lopen ze eigenlijk aan ...

Lees meer

Veiligheid is geen bijzaak, maar een facilitaire verantwoordelijkheid

Veiligheid is geen bijzaak, maar een facilitaire verantwoordelijkheid

dinsdag 18 augustus

Facilitair management draait allang niet meer alleen om een gebouw dat goed functioneert. Natuurlijk zorgen we voor een ...

Lees meer

ABN AMRO wil medewerkers meer op kantoor zien

ABN AMRO wil medewerkers meer op kantoor zien

maandag 17 augustus

Het nieuws was vorige week niet te vermijden. Landelijke media als Het Financieele Dagblad, de Volkskrant en ook het tv-programma ...

Lees meer

Reykjavik 1972

Reykjavik 1972

maandag 17 augustus

In het rapport van de Benchmark Nederlandse Werkomgeving 2026 (BNW Index) staat een interessant interview met Bernadette ...

Lees meer

'Meebewegen met de toekomst'

'Meebewegen met de toekomst'

donderdag 13 augustus

Tijdens het rondetafelgesprek bij Spoorzone Zwolle, op initiatief van Rijksdienst Ondernemend Nederland (RVO), stond de ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Ministerie van Economische Zaken

WorkPlace Inside: Ministerie van Economische Zaken

woensdag 12 augustus

Wat is de visie van Bertha Brouwer, vanuit haar rol als strategisch adviseur Huisvesting bij het Ministerie van Economische ...

Lees meer

Rijksvastgoedbedrijf nieuwe partner van Smart WorkPlace

Rijksvastgoedbedrijf nieuwe partner van Smart WorkPlace

dinsdag 11 augustus

Paul van Rijn, coördinator Workplace bij het Rijksvastgoedbedrijf (RVB), vertelt over de gezamenlijke zoektocht naar ...

Lees meer

'Ik wil nog meer impact maken'

'Ik wil nog meer impact maken'

maandag 10 augustus

Per 1 augustus 2026 is Jens Vermeulen Manager Workplace bij Smart WorkPlace. In deze nieuwe rol wordt hij verantwoordelijk ...

Lees meer

Terug naar boven