The Future of Healthy Work (2) – De jury: Onno Willemse

 

The Future of Healthy Work (2) – De jury: Onno Willemse

De challenge ‘The Future of Healthy Work’ zoekt wie de grootste positieve impact maakt op de mentale en fysieke gezondheid op werk. Namens RHDHV zit Onno Willemse in de jury.

Kun je in maximaal 50 woorden je functie en je werkzaamheden toelichten? 

“Binnen RHDHV ben ik verantwoordelijk voor het programma Smart and Healthy Environments. Binnen dit programma zien we werkomgevingen als waardedrager en niet als kostenpost. Met ons unieke proces helpen we onze klanten hun doelstellingen te vertalen naar inrichtingsconcepten alsmede slimme functionaliteiten in het gebouw. Door beide zo goed mogelijk te laten aansluiten bij de doelstellingen is het onze passie echt impact te maken.”

Wat is het belang van de challenge Future of Healthy Work? 

“Om de talenten van en binnen start-ups en scale-ups maximaal te benutten, geven we middels deze challenge de ruimte en vrijheid om oplossingen en aanpakken te formuleren die doeltreffend en mogelijk ‘out-fo-the-box’  zijn. Dat geeft ons energie, inspiratie en nieuwe inzichten en tevens geeft dat de start-ups een podium.”

In hoeverre is dat belang toegenomen/gewijzigd onder invloed van de coronacrisis? 

“De COVID19-periode heeft als grootste wereldwijde thuiswerkexperiment als gevolg gehad dat het kantoor vooral waarde heeft op doelstellingen waarin onderling samenwerken cruciaal is. Slimme en gezonde concepten dragen enorm bij aan het resultaat. Dus dit verscherpte inzicht zie ik als een enorm potentieel om een stap vooruit te maken om met elkaar de werkomgeving echt als waardedrager te gaan gebruiken.”

Waar let je specifiek op bij de selectie, vanuit je bedrijfsachtergrond? 

“Of er een combinatie mogelijk is tussen de data en insights die deze start-ups leveren en de domeinexpertise binnen mijn bedrijf.”

Waar let je op vanuit de bedrijfsoverstijgende achtergrond? 

“Schaalbaarheid van de oplossing, feitelijke onderbouwing van resultaten middels customer testimonials of casestudies.”

Hoe slaag je erin verschillende initiatieven met elkaar te vergelijken? 

“Dat is niet altijd makkelijk, ik heb zo veel mogelijk middels objectieve criteria gewerkt. En dan in geval van gelijke stand, toch gezamenlijk met de jury erg zorgvuldig afwegen waar we het meest voor voelen en waarom. Op deze manier komt er denk ik het beste en meest objectieve resultaat uit.”

Wat waren belangrijke criteria om tot een selectie te komen? 

“Voor mij waren dat in het bijzonder schaalbaarheid en onderbouwing van hun resultaten. Daarboven op vind ik het houden van focus erg belangrijk en het leren van fouten.”

Wanneer is voor jou de challenge Future of Healthy Work een succes? 

“Als we de start-ups verder hebben kunnen helpen en/of een podium hebben kunnen geven. Het zou helemaal top zijn als we met enkelen van hen richting gezamenlijke businessopportunities zouden kunnen gaan optrekken.”

Delen:

Meer nieuws

Hoe PwC vergaderbeheer optimaliseert met Gfacility

Hoe PwC vergaderbeheer optimaliseert met Gfacility

dinsdag 15 juli

In deze klantcase blikken we samen met Maurice Verwer, Director Facility Management & Business Support bij PwC, terug ...

Lees meer

De nieuwe standaard voor circulaire facilitaire diensten 

De nieuwe standaard voor circulaire facilitaire diensten 

maandag 14 juli

Tijdens de Workplace Xperience 2025 presenteerde PHI Factory de Facility Circularity Index (FCI): de eerste methode die ...

Lees meer

Webinar: Circulaire oplossingen binnen de kantooromgeving

Webinar: Circulaire oplossingen binnen de kantooromgeving

donderdag 10 juli

Op woensdag 17 september organiseren we een inspirerend webinar over circulariteit in de gebouwde omgeving.

Lees meer

De ´vraag naar aanwezigheid´ 

De ´vraag naar aanwezigheid´ 

donderdag 10 juli

In deze blog van Gerda Stelpstra, Head of strategy Consulting bij Envalue, kijken we dieper naar de 'vraag om aanwezigheid'. ...

Lees meer

SWP Talks #67: Hospitality

SWP Talks #67: Hospitality

woensdag 9 juli

Anna Casemier zit als host met Lisette van der Valk, Projectmanager Huisvesting van Young Facility, en Hotelier Willem Reimers, ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Stephan Simons

WorkPlace Inside: Stephan Simons

woensdag 9 juli

"Ontspanning, inspiratie en grip houden, ook buiten het ondernemen." Daarmee beschrijft Stephan Simons zijn mentaliteit ...

Lees meer

De kracht van een goed werkplekconcept

De kracht van een goed werkplekconcept

dinsdag 8 juli

Solved moest tijdelijk met het hele kantoor verhuizen, een nieuwe plek geeft ook ruimte voor nieuwe inzichten. Silvia de ...

Lees meer

Niet blindstaren op energie

Niet blindstaren op energie

vrijdag 4 juli

Deelnemers aan het rondetafelgesprek 'de kracht van een integrale aanpak' willen zich niet blindstaren op alleen het onderwerp ...

Lees meer

Haskoning opent nieuw duurzaam kantoor

Haskoning opent nieuw duurzaam kantoor

donderdag 3 juli

Op de TU Delft Campus transformeerde Haskoning de monumentale Mijnbouwfaculteit naar een modern Paris Proof kantoor. Voor ...

Lees meer

Gaat AI ons redden?

Gaat AI ons redden?

donderdag 3 juli

In de BNW Index 2024 werd geconstateerd dat ontwikkelingen rondom de werkomgeving elkaar zó snel opvolgen, dat we ...

Lees meer

Van complexe huisvestingsopgave naar multifunctioneel stadion

Van complexe huisvestingsopgave naar multifunctioneel stadion

woensdag 2 juli

Op 5 juli 2025 opent SC Cambuur officieel de deuren van haar nieuwe thuisbasis: het Kooi Stadion. Deze datum staat bij veel ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Esther Roelofs

WorkPlace Inside: Esther Roelofs

woensdag 2 juli

Wat kan de Himalaya ons leren over een goede werkomgeving? Esther Roelofs vertelt over haar connectie met hiken en de werkplek ...

Lees meer

Natalie Hofman nieuwe business unit directeur HEYDAY Interim

Natalie Hofman nieuwe business unit directeur HEYDAY Interim

dinsdag 1 juli

Per 1 juli is Natalie Hofman aangesteld als de nieuwe business unit directeur bij HEYDAY Interim, een zelfstandige business ...

Lees meer

Het belang van certificering en rapportage bij compliance

Het belang van certificering en rapportage bij compliance

dinsdag 1 juli

Op een zonovergoten ochtend in mei vindt de Compliance Round Table plaats in een heel bijzondere locatie: ‘De Kapel’ ...

Lees meer

Vero: nieuwe gratis AI-agent

Vero: nieuwe gratis AI-agent

maandag 30 juni

Alvero ondersteunt workplace professionals met Agentic AI Introductie Vero: een gratis AI-agent die helpt met vragen, ideeën ...

Lees meer

“Modernisering onderwijsvastgoed moet radicaal anders”

“Modernisering onderwijsvastgoed moet radicaal anders”

maandag 30 juni

“De nood tot vernieuwing van onderwijshuisvesting is hoog”, valt te lezen in een opiniestuk van Jan Joost Flim, ...

Lees meer

E-zine 'Smart Buildings'

E-zine 'Smart Buildings'

donderdag 26 juni

De adoptie, transformatie en mogelijkheden van technologie op de werkplek zijn ongekend en ontwikkelen harder dan ooit. ...

Lees meer

Ontdek met Amabel het nieuwe kantoor van Haskoning

Ontdek met Amabel het nieuwe kantoor van Haskoning

donderdag 26 juni

Op woensdag 2 juli 2025 vertelt Amabel Chiarito over het innovatieve werkplekconcept van Haskoning in het nieuwe, duurzame ...

Lees meer

SmartLabs en IWG kondigen 10-jarige samenwerking aan

SmartLabs en IWG kondigen 10-jarige samenwerking aan

donderdag 26 juni

SmartLabs en International Workplace Group gaan een wereldwijde samenwerking aan van tien jaar. Daarmee spelen ze in op ...

Lees meer

Natuurlijke ontmoetingen in Tripolis Park

Natuurlijke ontmoetingen in Tripolis Park

woensdag 25 juni

Hollandse Nieuwe creëerde voor MVRDV in Tripolis Park een werkomgeving waar betekenisvolle connecties en spontane ontmoetingen ...

Lees meer

Terug naar boven