Samen met collega’s stoppen met roken in Stoptober

3 min

 

Gezonde en vitale medewerkers zijn steeds belangrijker voor een organisatie. Zoveel mogelijk collega’s laten deelnemen aan Stoptober, waarbij ze 28 dagen niet roken, kan een van de vele goede stappen zijn.

Wat is Stoptober?

Stoptober is samen 28 dagen niet roken. En als je dat lukt, heb je vijf keer meer kans om het ook vol te houden! Stoptober biedt je een prachtige kans om stoppen met roken ook in jouw organisatie aan te moedigen. Samen stoppen vergroot niet alleen de kans op succes, samen op reis gaan naar een rookvrij leven versterkt ook de band tussen collega’s onderling! In de afgelopen zeven jaar hebben al meer dan 400.000 mensen succesvol meegedaan met Stoptober. En ook dit jaar staat de organisatie van Stoptober weer klaar om te helpen met gratis informatie en support en gerichte ondersteuning voor bedrijven. Samen maken ze zo werk van een gezond en rookvrij bedrijf.

Stoptober is een initiatief van KWF Kankerbestrijding, Hartstichting, Longfonds, Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS), Trimbos-Instituut, GGD GHOR Nederland en Stichting Gezondheidsfondsen voor Rookvrij.

Waarom 28 dagen?

Uit onderzoek blijkt dat je aan 28 dagen genoeg hebt om de positieve effecten van stoppen met roken te ervaren. Na vier weken heb je de meeste ontwenningsverschijnselen wel achter de rug. 28 dagen is ook een kritische grens want als het je lukt om vier weken niet te roken, heb je vijf keer meer kans om het ook daarna vol te houden!

En, ook niet onbelangrijk, 28 dagen is te overzien. Je wordt niet gevraagd om voor altijd te stoppen met roken, maar uitgedaagd om er vier weken vanaf te zien. Wil je na 28 oktober doorgaan, dan kun je nog een jaar langer gebruikmaken van de gratis Stoptober-app. Ook als bedrijf kun je na Stoptober doorgaan met stoppen. Lees hier hoe Stoptober je erbij kan helpen, download het Stoptober Stappenplan, of mail voor vragen en extra begeleiding.

Van alle deelnemers aan eerdere edities van Stoptober, beoordeelt 92% de aanpak als positief. Uit onderzoek (Amsterdam UMC, 2017) blijkt dat de Stoptober-app, de Facebook-community en andere social mediagroepen, het Stoptober Magazine, Stoptober.tv en alle berichten per e-mail positief bijdragen aan het succes van Stoptober.

Op de hoogte blijven

Ga naar stoptober.nl, of download vanaf 2 september de gratis Stoptober-app en je weet op elk moment wat er speelt. Wil je meemaken hoe andere deelnemers Stoptober ervaren en ben je benieuwd wat onze eigen campagnevloggers beleven, volg Stoptober dan op FacebookTwitterInstagram en Tiktok.

Deelnemen aan Stoptober kost niets. Iedereen kan zich, vanaf 2 september, op stoptober.nl gratis inschrijven en heeft dan vrij toegang tot alle support die Stoptober te bieden heeft, zoals de Stoptober-app, Stoptober Magazine, Stoptober.tv en onze Facebook-community. Promotiematerialen en speciale bedrijfstrainingen zijn tegen een schappelijke vergoeding te bestellen, het hele aanbod vind je hier.

Stoptoberhuis

De eerste dagen van oktober laten 25 rokers zich van 30 september tot en met 4 oktober vrijwillig opsluiten in een huis in Vinkeveen. Het Stoptoberhuis staat open voor iedereen. Voor particulieren die willen stoppen, maar ook voor medewerkers van bedrijven. Wil je meedoen, of ken je een collega die de eerste vijf dagen van Stoptober in een unieke setting wil doorbrengen, meld je dan gratis aan op Stoptoberhuis.nl. Meedoen kost niets, je moet alleen wel twee selectierondes door om binnen te komen.

Delen:

Meer nieuws

Zoeken naar een houvast in een snel veranderende werkelijkheid

Zoeken naar een houvast in een snel veranderende werkelijkheid

maandag 15 juni

Artificial Intelligence (AI) is geen toekomstmuziek meer. AI beïnvloedt nu al hoe we werken, samenwerken en besluiten ...

Lees meer

Integratie helpt organisaties aan slimmere en beter verbonden werkplekken

Integratie helpt organisaties aan slimmere en beter verbonden ...

maandag 15 juni

Planon, wereldwijde leverancier van software voor slim en duurzaam gebouwbeheer, kondigde begin juni de integratie met Microsoft ...

Lees meer

Round Table: de werkomgeving is nooit af

Round Table: de werkomgeving is nooit af

donderdag 11 juni

Een nieuwe werkomgeving realiseren draait niet alleen om een verbouwing of een andere werkplekindeling. Die conclusie bereikten ...

Lees meer

Duurzaamheidsverslagen maken impact zichtbaar

Duurzaamheidsverslagen maken impact zichtbaar

donderdag 11 juni

Ook al is duurzaamheid een onderdeel van je dagelijkse bedrijfsvoering, erover rapporteren is andere koek. Inspanningen ...

Lees meer

Stop met beginnen bij het gebouw (je zit op de verkeerde plek)

Stop met beginnen bij het gebouw (je zit op de verkeerde plek)

woensdag 10 juni

Veel organisaties starten hun werkplekstrategie nog steeds bij ruimte. Dat is begrijpelijk, maar het is steeds moeilijker ...

Lees meer

Accessibility nieuwe partner bij Smart WorkPlace

Accessibility nieuwe partner bij Smart WorkPlace

woensdag 10 juni

Een nieuwe partner heeft zich aangesloten bij Smart WorkPlace: Accessibility. Stichting Accessibility zet zich in voor een ...

Lees meer

9 kantoortrends

9 kantoortrends

dinsdag 9 juni

Hybride werken en de toetreding van Gen Z tot de arbeidsmarkt zorgen voor nieuwe verwachtingen bij medewerkers en dwingen ...

Lees meer

Van groen een zakelijke voorsprong maken

Van groen een zakelijke voorsprong maken

maandag 8 juni

De kansen van vergroening voor bedrijven liggen voor het oprapen. Maar ken jij ze ook en acteer je erop? 

Lees meer

Datagedreven besluitvorming: NIS-2-proof contractmanagement 

Datagedreven besluitvorming: NIS-2-proof contractmanagement 

maandag 8 juni

De Cyberbeveiligingswet komt eraan en gaat naar verwachting per 1 juli 2026 in werking. Voor zorgaanbieders en organisaties ...

Lees meer

Vacature - Projectmanager Maatschappelijk Vastgoed - Gemeenten (Medior/senior) | KWK Huisvestingsregisseurs

Vacature - Projectmanager Maatschappelijk Vastgoed - Gemeenten ...

donderdag 4 juni

Heb jij ervaring als projectmanager binnen gemeentelijke organisaties en krijg je veel energie van het realiseren van maatschappelijke ...

Lees meer

Facilitaire services worden slimmer, maar ook risicovoller

Facilitaire services worden slimmer, maar ook risicovoller

woensdag 3 juni

AI maakt facilitaire services efficiënter, maar het maakt ze ook minder voorspelbaar. Dat is een ongemakkelijke waarheid. ...

Lees meer

78

78

woensdag 3 juni

Op 20 mei werd tijdens de WorkPlace Xperience de BNW Index 2026 gepresenteerd. Alweer het derde rapport over de Benchmark ...

Lees meer

Vacature - Adviseur Huisvesting & Vastgoed | Aestate

Vacature - Adviseur Huisvesting & Vastgoed | Aestate

woensdag 3 juni

Ontrafel complexe huisvestingsvraagstukken bij Aestate. Adviseer bestuur en gebruikers, bouw strategie én huisvestingsplannen, ...

Lees meer

'Waar stilstand dreigt, komen wij in beweging'

'Waar stilstand dreigt, komen wij in beweging'

dinsdag 2 juni

Waar plannen zich opstapelen en de druk oploopt, ontstaat vaak een ander probleem: het gebrek aan beweging. Juist op die ...

Lees meer

Aftermovie WorkPlace Xperience 2026 

Aftermovie WorkPlace Xperience 2026 

maandag 1 juni

De aftermovie van de WorkPlace Xperience 2026 staat online! Beleef opnieuw het geslaagde en inspirerende event. Twee dagen ...

Lees meer

Van CO2-routekaart naar dagelijkse praktijk

Van CO2-routekaart naar dagelijkse praktijk

maandag 1 juni

Veel zorgorganisaties weten dat duurzaamheid belangrijk is. De Green Deal Duurzame Zorg is ondertekend, de CO2-routekaart ...

Lees meer

Wat maakt een vloer een gezonde keuze?

Wat maakt een vloer een gezonde keuze?

donderdag 28 mei

Een vloerkeuze is niet alleen een vormgevende keuze, maar het beïnvloedt ook de gezondheid van gebruikers. Door het ...

Lees meer

Het gebouw is niet langer het startpunt, het is het gevolg

Het gebouw is niet langer het startpunt, het is het gevolg

woensdag 27 mei

Veel huisvestingsprojecten beginnen nog steeds bij dezelfde vraag: hoeveel werkplekken hebben we nodig? Dat lijkt logisch, ...

Lees meer

Vacature - Consultant Facilitair & Huisvesting | FMXXL

Vacature - Consultant Facilitair & Huisvesting | FMXXL

woensdag 27 mei

Ben jij toe aan een volgende stap in jouw vak? Krijg jij energie van verhuizingen, huisvestingsprojecten, bezettingsmetingen ...

Lees meer

Kantoor betaalt voor lege bureaus

Kantoor betaalt voor lege bureaus

woensdag 27 mei

Medewerkers komen gemiddeld twee à drie dagen per week naar kantoor en de rest werken ze vaak thuis. Het gevolg hiervan ...

Lees meer

Terug naar boven