Blog Wim Kooyman: Kantoorschaamte

3 min

 

Blog Wim Kooyman: Kantoorschaamte

Kantoorleegstand dwingt ons niet alleen om opnieuw na te denken over de rol van de werkplek in ons leven, het doet tegelijk een beroep op onze maatschappelijke verantwoordelijkheid een oplossing te creëren voor het tekort aan woningen.

“In gelul kun je niet wonen.” Iemand die deze uitspraak eerder heeft gehoord? Waarschijnlijk niet. De uitspraak dateert uit begin jaren tachtig van de vorige eeuw en is afkomstig van Jan Schaefer, in de jaren zeventig staatssecretaris Stadsvernieuwing onder het ministerie Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening in het Kabinet Den Uyl. Later werd Schaefer – een Amsterdammer met het hart op de tong – wethouder voor onder andere Woningzaken in Amsterdam. Het tekort aan woningen was in die jaren zo groot dat het maatschappelijke onvrede gaf. Zozeer zelfs dat een bestorming van de Nieuwe Kerk in Amsterdam tijdens de Kroning van Beatrix in 1980 ternauwernood kon worden voorkomen. De leus ‘Geen woning geen kroning’ tijdens die Kroningsdag is misschien meer bekend. Overigens, met zijn statement “In gelul kun je niet wonen” bedoelde Schaefer natuurlijk dat er meer werd gepraat dan werd gedaan.

Woningschaarste is feitelijk een probleem van alle tijden. Een probleem waaraan doorgaans het onvermogen van belanghebbenden en de politiek is gekoppeld om hier adequaat op te anticiperen. En dat is toch ontluisterend. Al ver voor de coronapandemie schreven Theo van der Voordt, Hilde Remoy, Rob Geraedts en Collin Oudijk van de TU Delft in het boek ‘Transformatie van kantoorgebouwen’ (gepubliceerd in januari 2007) over het haast oneindige potentieel van leegstaande kantoren en de mogelijkheden deze kantoren te transformeren tot onder andere woningen. Wanneer we na corona – en met de opkomst van het hybride werken en het thuiswerken – anno 2025 met de grote hoeveelheid aan leegstaande kantoren meer in de huidige tijd blijven, zou het probleem van het (grote) tekort aan woningen met vele nieuwe technieken en de bewustwording van het urgente probleem toch oplosbaar moeten zijn. Het lijkt daarbij niet zozeer een kwestie van ‘doen’, maar mogelijk meer van ‘willen doen’.

Stikstof

Evenwel meldde NOS Nieuwsuur op donderdag 17 april dat uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau van de Statistiek (CBS) blijkt dat de verbouwing van voormalige kantoorpanden, winkels en kerken naar woningen in 2024 verder is vastgelopen. Voor Rijksbouwmeester Francesco Veenstra is deze daling onacceptabel – en niet alleen omdat zoveel oppervlak ongebruikt blijft. In het bericht van NOS Nieuwsuur stelt Veenstra: "De uitstoot van stikstof bij de bouw van een nieuwbouwwoning is vele malen hoger dan bij het transformeren van een bestaand gebouw. En stikstof is een van de redenen dat de woningbouw op veel plekken vastloopt. Dus we zullen meer moeten gaan transformeren."

Recent hield architect Herman Hertzberger in Volkskrant Magazine (29 maart 2025) nog een pleidooi voor de vele mogelijkheden van (her)gebruik van ruimten. Gebouwen die door de tijd heen verschillende functies kunnen vervullen: dat is het idee achter het structuralisme, de bouwstijl die Hertzberger in de jaren zestig ‘uitvond’. Het in 1972 ontworpen kantoorgebouw van Centraal Beheer in Apeldoorn is wel het bekendste voorbeeld: een schakeling van kubussen die je kan uitbreiden of inkrimpen. Het sinds 2013 leegstaande kantoorgebouw is nu door de gemeente Apeldoorn gekocht met de bedoeling het om te ‘toveren’ tot een multifunctioneel complex, zoals woningbouw. Hertzberger heeft goede hoop dat dit initiatief slaagt.

Full House Deal

Kantoorleegstand dwingt ons niet alleen om opnieuw na te denken over de rol van de werkplek in ons leven, het doet tegelijk een beroep op onze maatschappelijke verantwoordelijkheid een oplossing te creëren voor het tekort aan woningen. Want het nemen van die verantwoordelijkheid is tot dusver niet zo vanzelfsprekend. Of moeten we eerst voorbij onze schaamte, oftewel onze kantoorschaamte? Kantoorleegstand vraagt om een herdefiniëring van ruimtegebruik en een samenwerking tussen overheden, bedrijven en gemeenschappen om tot duurzame oplossingen te komen. Het initiatief van Full House Deal biedt perspectief op hogere bezettingsgraden van kantoorgebruik èn op het transformeren van leegstaande kantoorruimten naar woningen. Luister onder andere naar dit initiatief op BNR Radio: https://ap.lc/exUfc Full House Deal helpt organisaties om hun ruimte slimmer te gebruiken, kosten te verlagen én – waar mogelijk – meters vrij te maken voor woningbouw. Ruimte die anders stilvalt, wordt terug gegeven aan de samenleving. Een kans voor maar liefst 200.000 extra woningen. Jan Schaefer zou het wel weten!

Delen:

Meer nieuws

Projecten sneller en beter door fysiek samenwerken

Projecten sneller en beter door fysiek samenwerken

donderdag 2 april

Drie jaar na het uitbrengen van acht aanbevelingen voor de werkplek van de toekomst door het College van Rijksbouwmeester ...

Lees meer

Nieuwe partner bij Smart WorkPlace: OPNIEUW!

Nieuwe partner bij Smart WorkPlace: OPNIEUW!

woensdag 1 april

Een nieuwe partner heeft zich aangesloten bij Smart WorkPlace: OPNIEUW! Een kennispartner op het gebied van totaalinrichting ...

Lees meer

'Het is belangrijk dat iedereen elkaar vooruithelpt'

'Het is belangrijk dat iedereen elkaar vooruithelpt'

dinsdag 31 maart

De WorkPlace Xperience (WPX) komt steeds dichterbij, met veel aanmeldingen en een gevarieerde lijst partners. Ook ISS is ...

Lees meer

Deze werkplek beweegt mee

Deze werkplek beweegt mee

dinsdag 31 maart

Hoe ziet een werkomgeving eruit als je deze niet eenmalig inricht, maar continu blijft verbeteren? 

Lees meer

Nederland recyclekampioen?

Nederland recyclekampioen?

maandag 30 maart

Nederland heeft zich in de aanloop van de Global Recycling Day en de Week van de Ciruclaire Economie gepresenteerd als recyclekampioen. ...

Lees meer

E-zine Smart Buildings

E-zine Smart Buildings

donderdag 26 maart

De werkomgeving verandert in een razendsnel tempo. Er is meer aandacht voor de toekomst, wordt bewuster gebruikt en efficiënter ...

Lees meer

Klankruimtes met inhoud

Klankruimtes met inhoud

woensdag 25 maart

Fabromont Kugelgarn mag zich al sinds 2009 trotse partner noemen van de Hoogeschool voor de Kunsten Utrecht (HKU). En tot ...

Lees meer

'Een project waar we trots op zijn'

'Een project waar we trots op zijn'

woensdag 25 maart

Het bedrijf Vepa is een innovatief en duurzaam project aangegaan met Royal Talens in Apeldoorn. Een project waarin duurzame ...

Lees meer

SWP Talks #72: Duurzaamheid als gezamenlijke reis

SWP Talks #72: Duurzaamheid als gezamenlijke reis

dinsdag 24 maart

In deze podcast, onder leiding van Wim Kooyman van Smart WorkPlace, vertellen Egbert Bos, contractmanager bij Gispen en ...

Lees meer

City Table XL Gemeente Den Haag

City Table XL Gemeente Den Haag

maandag 23 maart

Op woensdag 15 april 2026 vindt de City Table XL plaats bij de gemeente Den Haag in het Stadhuis. Tijdens dit event gaat ...

Lees meer

Keynote Rick Porcelijn: 'Een levensveranderende reis'

Keynote Rick Porcelijn: 'Een levensveranderende reis'

donderdag 19 maart

Tijdens de WorkPlace Xperience (WPX), die plaatsvindt op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht, geeft Rick Porcelijn een ...

Lees meer

SWP op Locatie: programma bekend

SWP op Locatie: programma bekend

woensdag 18 maart

Volgende week woensdag 25 maart is het zover, SWP op Locatie bij Provincie Gelderland. De Provincie laat zien wat het betekent ...

Lees meer

Nederlandse finalist in duurzame kookwedstrijd

Nederlandse finalist in duurzame kookwedstrijd

dinsdag 17 maart

Op 24 maart 2026 nemen finalisten uit acht landen in London deel aan de Grand Finale van Cook for Change!, Sodexo’s ...

Lees meer

Last call: nomineer voor de ISS Awards

Last call: nomineer voor de ISS Awards

dinsdag 17 maart

Smart WorkPlace en ISS reiken in 2026 de ISS WorkPlace Manager of the Year en de ISS Talent of the Year uit. De awards zetten ...

Lees meer

Toenemende flexibiliteit in de werkomgeving

Toenemende flexibiliteit in de werkomgeving

dinsdag 17 maart

De werkomgeving blijft continu in beweging. Organisaties hebben steeds meer behoefte aan flexibiliteit, het delen van werkplekken ...

Lees meer

PHI Factory opgenomen in de FT1000 2026

PHI Factory opgenomen in de FT1000 2026

maandag 16 maart

De FT1000: Europe’s Fastest-Growing Companies 2026 is een jaarlijkse lijst van de Financial Times en Statista. Deze ...

Lees meer

Health2Work nieuwe partner bij Smart WorkPlace

Health2Work nieuwe partner bij Smart WorkPlace

donderdag 12 maart

Een nieuwe partner heeft zich aangesloten bij Smart WorkPlace: Health2Work. Een kennispartner op het gebied van ergonomie ...

Lees meer

Workplace Benchmark Report 2026

Workplace Benchmark Report 2026

donderdag 12 maart

Een gemiddelde bezetting van 45 procent is de nieuwe best practice in het tijdperk van hybride werken. Dat is een grote ...

Lees meer

Een geslaagde workshop over hybride werken

Een geslaagde workshop over hybride werken

woensdag 11 maart

Aestate kijkt terug op een zeer geslaagde workshop waarin enthousiaste deelnemers met eigen inbrengen kwamen en met handige ...

Lees meer

Op weg naar de werkomgeving van de toekomst

Op weg naar de werkomgeving van de toekomst

woensdag 11 maart

Hoe ziet de werkomgeving van de toekomst eruit in een tijd van snelle technologische, maatschappelijke en geopolitieke veranderingen? ...

Lees meer

Terug naar boven