Digitale oplossingen helpen workplace managers bij veilig reboarden

 

Digitale oplossingen helpen workplace managers bij veilig reboarden

Hoe kunnen organisaties hun medewerkers veilig laten reboarden? Smart WorkPlace partner Spacewell lanceert gebruiksvriendelijke software en technologische hulpmiddelen.

Nu veel landen de beperkingen door het coronavirus versoepelen, staan werkplekmanagers, medewerkers en facilitaire dienstverleners voor nieuwe uitdagingen. Social distancing en hygiënemaatregelen om de verspreiding van COVID-19 te voorkomen zullen waarschijnlijk moeten blijven bestaan totdat er een vaccin beschikbaar is. Dit heeft gevolgen voor de manier waarop we werken en voor de manier waarop werkplekken beheerd en onderhouden worden. 

Spacewell richt zich op het helpen van workplace managers met nieuwe en bijgewerkte digitale hulpmiddelen om de overgangsfase te beheren, de naleving te bewaken en te garanderen en kortstondige verstoringen te beperken. Tegelijkertijd zullen deze mensgerichte hulpmiddelen bedrijven op de langere termijn ook helpen om prestatieverbeteringen te bevorderen en het welzijn op de werkplek na COVID-19 te vergroten.

Toepassingen en mogelijkheden

De COVID-19-oplossingen van Spacewell zijn gebaseerd op FMIS-software in combinatie met het IoT. Ze helpen bedrijven bij de benutting van de gebruiksdata en een dynamische aanpassing van facilitaire processen. Ze zijn gebaseerd op beproefde, bestaande oplossingen en nieuw toegevoegde functies die onmiddellijk beschikbaar zijn. De belangrijkste toepassingen en mogelijkheden zijn onder andere:

Werkplekdichtheid

Bedrijven moeten hun beschikbare ruimte herinrichten om te voldoen aan de eisen van social distancing (1,5 meterkantoor) en dienen de aanpassingen duidelijk mee te delen aan de gebruikers van de werkplek. Spacewell-software maakt het eenvoudig om werkplekken als onbeschikbaar te markeren op digitale plattegronden, die via een reeks gebruiksvriendelijke platforms aan de werknemers ter beschikking gesteld worden. Bewegings- en beeldsensoren kunnen anoniem en in realtime volgen wanneer mensen de regels voor social distancing overtreden en een waarschuwingssignaal geven. Werkplekmanagers kunnen bovendien het gebruik van de werkplek volgen en controleren met realtimegegevens, time lapses en gebruiksvriendelijke dashboards. Ze kunnen ook waarschuwingen ontvangen en gebruikmaken van bezettingsgegevens voor compliancerapportering.

Reserveringen

Dankzij mobiele software kunnen mensen vanaf een afstand plaatsen en middelen boeken op basis van dagelijkse beschikbaarheid, met behulp van hun eigen smartphone. Privacybewuste contactopsporing kan ingeschakeld worden met behulp van de gegevens van reserveringssystemen om de potentiële blootstelling bij te houden.

Realtimebegeleiding van medewerkers

Slimme software helpt mensen te navigeren op de post-COVID-19-werkplek. De software toont wandelroutes en beschikbare bureaus op digitale plattegronden (kiosk, smartphone) en geeft de drukte op meerdere verdiepingen weer, zodat mensen drukke plaatsen kunnen vermijden.

Controle van het binnenklimaat

Om het risico van besmetting via de lucht tot een minimum te beperken, wordt aanbevolen de toevoer van verse lucht te verhogen en de omgevingscondities en luchtkwaliteitsparameters te controleren. Organisaties kunnen hun medewerkers geruststellen door belangrijke informatie mee te delen en te tonen dat ze het welzijn beschermen.

Schoonmaak en hygiëne

Er zal een intensievere en aangepaste schoonmaak nodig zijn om de verspreiding van COVID-19 op oppervlakken te beperken. Een in het veld geteste mobiele app (o.a. in een ziekenhuisomgeving) geeft de schoonmaakploeg duidelijke instructies en veiligheidsmaatregelen die op de plattegronden aangegeven worden. Klanten kunnen de configuratie op elk moment bijwerken via een selfserviceportaal.

Oplossingen op maat, snelle activering

Een aantal van deze oplossingen kan ingevoerd worden zonder dat er sensoren nodig zijn. Door eenvoudige bewegingssensoren aan het platform toe te voegen, kunnen klanten de bezetting continu volgen. Luchtkwaliteitssensoren kunnen naadloos toegevoegd worden om de omgevingscondities bij te houden en beeldsensoren kunnen een realtimebeeld geven van de drukte. Al deze oplossingen respecteren de privacy van mensen op het werk volledig, zijn flexibel en geschikt voor zowel kleine als grote organisaties. Ze kunnen snel geïmplementeerd worden, meestal binnen enkele dagen.

Delen:

Meer nieuws

WorkPlace Professionals Paviljoen: dé ontmoetingsplek tijdens WPX 2026

WorkPlace Professionals Paviljoen: dé ontmoetingsplek ...

donderdag 29 januari

Tijdens de WorkPlace Xperience (WPX) 2026 op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht, vormt het WorkPlace Professionals Paviljoen ...

Lees meer

Schoonmaaktender op basis van objectieve bezettingsdata

Schoonmaaktender op basis van objectieve bezettingsdata

donderdag 29 januari

Als eerste organisatie in Nederland schreef VodafoneZiggo een landelijke schoonmaaktender uit op basis van een datagedreven ...

Lees meer

Service met impact op de duurzame werkplek

Service met impact op de duurzame werkplek

woensdag 28 januari

Duurzaamheid op de werkplek draait allang niet meer om materialen en productieprocessen, maar om de manier waarop organisaties ...

Lees meer

Quantumlab realiseren binnen netcongestie is geen utopie

Quantumlab realiseren binnen netcongestie is geen utopie

dinsdag 27 januari

Hoe realiseer je een nieuw Quantumlab te midden van netcongestie? De Universiteit van Amsterdam (UvA) opent in 2028 LabQ, ...

Lees meer

Bekroning van duurzaam werk

Bekroning van duurzaam werk

dinsdag 27 januari

De Dries in Warnsveld sleepte de CBRE Sustainability Award in de wacht, tijdens de Klimaattop Gebouwde Omgeving ...

Lees meer

Ministerie van Economische Zaken als nieuwe partner 

Ministerie van Economische Zaken als nieuwe partner 

maandag 26 januari

Het Ministerie van Economische Zaken werkt samen met zijn partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en ...

Lees meer

Circulair verduurzamen van gebouwen

Circulair verduurzamen van gebouwen

vrijdag 23 januari

Elke huisvesting vraagt tegenwoordig om een integrale benadering waarin duurzaamheid en circulariteit centraal staan. Hoe ...

Lees meer

SWP Stand Up: 5 februari 2026

SWP Stand Up: 5 februari 2026

vrijdag 23 januari

Op donderdag 5 februari vindt de SWP Stand Up 2026 plaats van 14:00 uur tot 17:00 uur op de locatie HNK/NSI Sloterdijk. ...

Lees meer

Nieuwe partner: With Care Hospitality

Nieuwe partner: With Care Hospitality

donderdag 22 januari

Een nieuwe partner heeft zich aangesloten bij Smart WorkPlace: With Care Hospitality. Zij bieden professionele ondersteuning ...

Lees meer

Duurzame transformatie van Rotterdams kantoorgebouw

Duurzame transformatie van Rotterdams kantoorgebouw

donderdag 22 januari

Een prachtig kantoorgebouw in Rotterdam dat in de nabije toekomst bekendstaat als: HNK Rotterdam Alexander. Een klassiek ...

Lees meer

ISS viert jubileumjaar met hernieuwde erkenning

ISS viert jubileumjaar met hernieuwde erkenning

dinsdag 20 januari

ISS Facility Services viert haar 125-jarig bestaan en is voor het vijfde jaar op rij erkend als Top Employer in Nederland. ...

Lees meer

E-zine 'Duurzaamheid'

E-zine 'Duurzaamheid'

dinsdag 20 januari

De manier waarop we werken verandert voortdurend en daarmee ook de werkplek. Ruimtes worden bewuster ingericht en gebruikt ...

Lees meer

Inzendingen Vebego Workplace Innovation Award geopend

Inzendingen Vebego Workplace Innovation Award geopend

donderdag 15 januari

Workplace Innovators opgelet! Heb jij een vernieuwende oplossing die de werkomgeving slimmer, gezonder én duurzamer ...

Lees meer

Het kantoor blijft verbinden

Het kantoor blijft verbinden

donderdag 15 januari

Een Round Table gesprek over de uitdaging om medewerkers weer naar het kantoor te krijgen en de binding die tussen collega’s ...

Lees meer

Vrouwen in de bouw: technisch sterk en inclusief

Vrouwen in de bouw: technisch sterk en inclusief

woensdag 14 januari

De bouwsector verandert: steeds meer vrouwen vinden hun plek in een traditioneel mannelijke wereld. Marlotte Ruikes en Michelle ...

Lees meer

Nominaties voor de ISS Awards 2026 geopend

Nominaties voor de ISS Awards 2026 geopend

dinsdag 13 januari

Smart WorkPlace en ISS reiken in 2026 de ISS WorkPlace Manager of the Year en de ISS Talent of the Year uit. De awards zetten ...

Lees meer

Premium koffie, zonder barista

Premium koffie, zonder barista

maandag 12 januari

De toegenomen focus op hybride werken, well-being en technologie heeft ervoor gezorgd dat we kunnen werken waar we maar ...

Lees meer

Eindelijk werkelijkheid

Eindelijk werkelijkheid

vrijdag 9 januari

Het mag een klein wonder heten dat het nieuwe stadion van voetbalclub Cambuur er staat, zonder enige geldverstrekkers die ...

Lees meer

De kneedbare kameel 

De kneedbare kameel 

vrijdag 9 januari

Nu er zoveel mogelijkheden zijn om flexibel te werken, valt op dat de meeste kenniswerkers alsnog een vast weekritme aanhouden. ...

Lees meer

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

donderdag 8 januari

Het thema voor de WorkPlace Xperience 2026 op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht is Balance@Work. We spraken Jens Vermeulen, ...

Lees meer

Terug naar boven