Zero Trust bij cybersecurity

3 min

 

Zero Trust bij cybersecurity

Cybersecurity was een uitdaging op kantoor, werd het bij het thuiswerken en zal het ook zijn bij het hybride werken. Lotte de Bruijn van Smart WorkPlace partner NLdigital adviseert daarom ‘Zero Trust’ in haar blog.

Een van de best bekeken pagina’s op de website van NLdigital is een artikel over privacy by design. Onze juristen leggen uit hoe de privacyrichtlijn Avg bedrijven verplicht om invulling te geven aan dit principe. Dat kan door zo vroeg mogelijk technische maatregelen te treffen, of afspraken te maken binnen je organisatie om de bescherming van gegevens te verzekeren. Het is namelijk veel makkelijker om dit van begin af aan al te doen dan achteraf, als alle processen en software al bestaan.

Ik moest hieraan denken tijdens de Kamerdebatten over het enorme datalek bij de GGD een paar weken terug. Ik weet natuurlijk niet precies wat er bij de GGD is gebeurd, maar uit de berichtgeving kun je opmaken dat ze hun systemen niet volgens privacy by design hebben ingericht. Het is natuurlijk onacceptabel dat gevoelige persoonsgegevens zo makkelijk en op zo’n grote schaal in verkeerde handen vallen. Toch heb ik ergens wel begrip voor de situatie: de GGD stond onder grote druk en moest razendsnel schakelen. Dan liggen fouten op de loer.

Ongeveer een jaar geleden zaten veel bedrijven in hetzelfde schuitje. We moesten ineens noodgedwongen massaal thuiswerken. Over dit grote thuiswerkexperiment is al veel gezegd en geschreven. De meeste politieke partijen hebben in hun verkiezingsprogramma’s opgenomen dat er een recht op thuiswerken moet komen, omdat de voordelen van niet elke dag naar kantoor hoeven groot zijn. Maar we hebben ook geleerd dat het behoorlijk wat vraagt van ons aanpassingsvermogen.

Al sinds het begin van de Coronacrisis waarschuwen experts dat thuiswerkende medewerkers een dankbaar doelwit zijn voor criminelen. Ik kan me voorstellen dat dit voor veel CISO’s en systeembeheerders een flink hoofdpijndossier is geweest. Heb je net je bedrijfsnetwerk aan alle kanten dichtgetimmerd, verplaatst iedereen zich ineens naar buiten de digitale muren van je bedrijf.

Het is een prachtig voorbeeld van hoe digitalisering ons steeds opnieuw dwingt om oude modellen los te laten en nieuwe te omarmen. Je zag afgelopen jaar dan ook een opleving van het Zero Trust-model voor cybersecurity. Zoals het soms gaat in onze sector werd het al gauw een buzzword en waarschuwden mensen voor de hype. Maar ik kan me voorstellen dat het voor veel bedrijven een interessante manier is om hun security toekomstbestendig te maken.

Een van de basisprincipes van Zero Trust is: ga altijd uit van een datalek. Daarmee wordt niet de filosofie van minister De Jonge bedoeld. Hij zei in het Kamerdebat: “Iemand die echt kwaad in de zin heeft, daar is geen kruid tegen gewassen.” Daar kwam hij een week later terecht op terug. Want uitgaan van een lek, betekent niet dat je je erbij neerlegt. Integendeel: je zorgt dat je vooraf zo veel mogelijk doet om de impact van een potentieel lek te beperken. Wat dat betreft had de GGD dus wel wat Zero Trust kunnen gebruiken.

Delen:

Meer nieuws

Circulair verduurzamen van gebouwen

Circulair verduurzamen van gebouwen

vrijdag 23 januari

Elke huisvesting vraagt tegenwoordig om een integrale benadering waarin duurzaamheid en circulariteit centraal staan. Hoe ...

Lees meer

SWP Stand Up: 5 februari 2026

SWP Stand Up: 5 februari 2026

vrijdag 23 januari

Op donderdag 5 februari vindt de SWP Stand Up 2026 plaats van 14:00 uur tot 17:00 uur op de locatie HNK/NSI Sloterdijk. ...

Lees meer

Nieuwe partner: With Care Hospitality

Nieuwe partner: With Care Hospitality

donderdag 22 januari

Een nieuwe partner heeft zich aangesloten bij Smart WorkPlace: With Care Hospitality. Zij bieden professionele ondersteuning ...

Lees meer

Duurzame transformatie van Rotterdams kantoorgebouw

Duurzame transformatie van Rotterdams kantoorgebouw

donderdag 22 januari

Een prachtig kantoorgebouw in Rotterdam dat in de nabije toekomst bekendstaat als: HNK Rotterdam Alexander. Een klassiek ...

Lees meer

ISS viert jubileumjaar met hernieuwde erkenning

ISS viert jubileumjaar met hernieuwde erkenning

dinsdag 20 januari

ISS Facility Services viert haar 125-jarig bestaan en is voor het vijfde jaar op rij erkend als Top Employer in Nederland. ...

Lees meer

E-zine 'Duurzaamheid'

E-zine 'Duurzaamheid'

dinsdag 20 januari

De manier waarop we werken verandert voortdurend en daarmee ook de werkplek. Ruimtes worden bewuster ingericht en gebruikt ...

Lees meer

Inzendingen Vebego Workplace Innovation Award geopend

Inzendingen Vebego Workplace Innovation Award geopend

donderdag 15 januari

Workplace Innovators opgelet! Heb jij een vernieuwende oplossing die de werkomgeving slimmer, gezonder én duurzamer ...

Lees meer

Het kantoor blijft verbinden

Het kantoor blijft verbinden

donderdag 15 januari

Een Round Table gesprek over de uitdaging om medewerkers weer naar het kantoor te krijgen en de binding die tussen collega’s ...

Lees meer

Vrouwen in de bouw: technisch sterk en inclusief

Vrouwen in de bouw: technisch sterk en inclusief

woensdag 14 januari

De bouwsector verandert: steeds meer vrouwen vinden hun plek in een traditioneel mannelijke wereld. Marlotte Ruikes en Michelle ...

Lees meer

Nominaties voor de ISS Awards 2026 geopend

Nominaties voor de ISS Awards 2026 geopend

dinsdag 13 januari

Smart WorkPlace en ISS reiken in 2026 de ISS WorkPlace Manager of the Year en de ISS Talent of the Year uit. De awards zetten ...

Lees meer

Premium koffie, zonder barista

Premium koffie, zonder barista

maandag 12 januari

De toegenomen focus op hybride werken, well-being en technologie heeft ervoor gezorgd dat we kunnen werken waar we maar ...

Lees meer

Eindelijk werkelijkheid

Eindelijk werkelijkheid

vrijdag 9 januari

Het mag een klein wonder heten dat het nieuwe stadion van voetbalclub Cambuur er staat, zonder enige geldverstrekkers die ...

Lees meer

De kneedbare kameel 

De kneedbare kameel 

vrijdag 9 januari

Nu er zoveel mogelijkheden zijn om flexibel te werken, valt op dat de meeste kenniswerkers alsnog een vast weekritme aanhouden. ...

Lees meer

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

donderdag 8 januari

Het thema voor de WorkPlace Xperience 2026 op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht is Balance@Work. We spraken Jens Vermeulen, ...

Lees meer

Wanneer de werkomgeving goed klinkt

Wanneer de werkomgeving goed klinkt

donderdag 8 januari

Een nieuwe partner sloot zich aan bij Smart WorkPlace: Rockfon. Gespecialiseerd in het creëren van effectieve akoestische ...

Lees meer

Werkplezier als vertrekpunt

Werkplezier als vertrekpunt

woensdag 7 januari

Een kantoor dat niet voelt als een verplichting, maar als een plek waar je graag komt. In een tijd waarin thuiswerken de ...

Lees meer

Werkplekken die inspireren

Werkplekken die inspireren

dinsdag 6 januari

De werkomgeving is meer dan alleen een werkplek; voor de workplace manager vormt deze omgeving een bepalende factor in hoe ...

Lees meer

Partnerschap met Gemeente Venlo

Partnerschap met Gemeente Venlo

dinsdag 6 januari

Smart WorkPlace verwelkomt een nieuwe partner: Gemeente Venlo. De grootste gemeente in Noord-Limburg met meer dan 100.000 ...

Lees meer

Nieuwe samenwerking, gedeelde kennis

Nieuwe samenwerking, gedeelde kennis

maandag 5 januari

Een nieuwe partner sloot zich aan bij Smart WorkPlace: dEP de Sfeerontwerpers. Een ontwerp- en installatiebureau gespecialiseerd ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Tweede editie van de BNW Index (1)

Top 5 van 2025: Tweede editie van de BNW Index (1)

woensdag 24 december

Nummer 1 van de vijf best gelezen artikelen van Smart WorkPlace: de tweede editie van BNW Index gelanceerd op WorkPlace ...

Lees meer

Terug naar boven