28 dagen een rookvrij bedrijf

2 min

 

Een gezonde werkomgeving, al of niet hybride, is rookvrij. Daarom is het nu het moment om als organisatie mee te doen met Stoptober. Smart WorkPlace Rabobank doet al jaren eraan mee.

Kimberly Schelle is Area Lead Wellbeing bij de Rabobank. Zij licht toe waarom de Rabobank al jaren meedoet aan Stoptober. “Het sluit heel erg aan bij het idee om als organisatie stoppen met roken te stimuleren, motiveren en faciliteren. Dat helpt ons om gezondere medewerkers te krijgen en laat zien hoe wij willen bijdragen aan de maatschappelijke discussie over stoppen met roken.” Ze vertelt dat Rabobank in 2021 daarbij nog een stap extra heeft gezet. Daar waar de gebouwen al rookvrij waren, zijn nu ook de terreinen rondom de Rabobank-locaties rookvrij. Schelle zag daarbij de afgelopen jaren intern ook de discussie veranderen: “Mensen hebben steeds minder moeite met discussies over regels waar niet gerookt mag worden en daardoor hebben we dit besluit nu kunnen nemen zonder al te veel tegenwerpingen en juist met positieve reacties op de hulpmiddelen die we collega’s bieden om te stoppen met roken.” Ze legt uit hoe belangrijk het is dat medewerkers samen stoppen: “We horen vaak terug dat mensen die stoppen met roken het best wel spannend vinden om dat samen met collega’s te doen en daar open over te praten met elkaar. Als ze eenmaal bezig zijn, zijn ze echter blij dat ze steun aan elkaar hebben. Er was zelfs een collega die zei: “Ik vind het een kadootje dat mijn werkgever dit aanbiedt aan mij.”

Hoe werkt stoptober?

Meedoen met Stoptober is eenvoudig en kost niets. Schrijf je vanaf 2 september in op Stoptober.nl – liefst met zo veel mogelijk collega’s! – en stop samen 28 dagen met roken. Stoptober ondersteunt de grootste stoppoging van Nederland op alle mogelijke manieren. Naast gratis support, ondersteuning en een webshop vol promotiematerialen, vind je bij Stoptober ook een uitgebreid trainingsaanbod speciaal gericht op bedrijven. Van trainingen op locatie tot telefonische coaching en online ondersteuning.

Stoppen met roken is altijd een goed idee. En dit jaar helemaal, want vanaf januari 2022 mag er in geen enkel bedrijf meer gerookt worden – ook de rookruimte is dan verleden tijd. Dit geldt al sinds 1 juli 2021 voor (semi)publieke en openbare gebouwen. De maatregelen komen voort uit het Nationaal Preventieakkoord, gesloten tussen de Rijksoverheid en meer dan 70 organisaties. Het Nationaal Preventieakkoord definieert drie problemen – roken, overgewicht en problematisch alcoholgebruik – die moeten worden aangepakt om Nederland gezonder te maken. Het Nationaal Preventieakkoord omvat circa 200 afspraken daarvoor.

Toch nog inspiratie nodig om als bedrijf te stoppen met roken? Kijk dan op het onderdeel Bedrijven van de website van de Rookvrije Generatie.

Delen:

Meer nieuws

Vacature - Expert Facilitair | VGZ

Vacature - Expert Facilitair | VGZ

maandag 11 mei

Ben jij op zoek naar een baan waarin je op maatschappelijk niveau het verschil kunt maken? In deze functie werk je vanuit ...

Lees meer

Mens en data centraal in optimale fysieke werkomgeving

Mens en data centraal in optimale fysieke werkomgeving

maandag 11 mei

In 2022 nam BACHMANN het bedrijf OCS en een jaar later het zusterbedrijf iotspot over. Op de achtergrond werd onderzocht ...

Lees meer

Ideal Projects nieuwe partner bij Smart WorkPlace

Ideal Projects nieuwe partner bij Smart WorkPlace

donderdag 7 mei

Ideal Project is een studio voor ruimtelijk ontwerp. Het bedrijf gelooft dat ruimte de kracht heeft om mensen en organisaties ...

Lees meer

AI is geen IT-project, maar een systeemverandering

AI is geen IT-project, maar een systeemverandering

woensdag 6 mei

Deze blog is de tweede in een reeks over De Nieuwe Werklogica. In de eerste blog van deze ...

Lees meer

Vacature - Junior consultant huisvesting & facilitair | Limoonworks

Vacature - Junior consultant huisvesting & facilitair | Limoonworks

woensdag 6 mei

Limoonworks is een adviesbureau met een team van gedreven professionals, gespecialiseerd in het begeleiden van organisaties ...

Lees meer

Orde en rust creëren 

Orde en rust creëren 

dinsdag 5 mei

Een Nederlandse aluminium groothandel in Uithoorn, Comhan Holland, kocht een leegstaand kantoorpand in de buurt van haar ...

Lees meer

De Beursspecial staat online!

De Beursspecial staat online!

dinsdag 5 mei

Het is zover, de Beursspecial staat online. In dit online magazine vind je alles wat je moet weten in de voorloop naar het ...

Lees meer

Licht als motor voor vitaliteit in Smart Buildings

Licht als motor voor vitaliteit in Smart Buildings

dinsdag 5 mei

Smart Buildings worden vaak gezien als gebouwen vol technologie, data en slimme systemen. Sensoren meten bezetting, installaties ...

Lees meer

Duurzaamheid integraal verankeren in een programma van eisen

Duurzaamheid integraal verankeren in een programma van eisen

maandag 4 mei

Hoe zorgen organisaties ervoor dat duurzaamheidsdoelen niet verzanden in goede bedoelingen, maar werkelijkheid worden in ...

Lees meer

Uitdaging

Uitdaging

donderdag 30 april

Mogelijk raakt u bij het lezen van deze 450 woorden (even) afgeleid door dit overzicht van deelnemende organisaties ...

Lees meer

Informatiebeveiliging op de werkplek

Informatiebeveiliging op de werkplek

woensdag 29 april

Door de razendsnelle groei van digitale communicatie is het cruciaal om zakelijke gegevens op de werkplek goed beveiligd ...

Lees meer

De nieuwe werklogica

De nieuwe werklogica

woensdag 29 april

Deze blog is de eerste in een reeks over De Nieuwe Werklogica. In die reeks staat niet de tool ...

Lees meer

WorkPlace Management A

WorkPlace Management A

dinsdag 28 april

Op 3 juni 2026 start de cursus WorkPlace Management A (voorheen de Basiscursus WorkPlace Management) met een kennismakingsbijeenkomst. ...

Lees meer

'Hybride werken mislukt door te weinig inzicht'

'Hybride werken mislukt door te weinig inzicht'

dinsdag 28 april

Op 20 en 21 mei vindt de WorkPlace Xperience plaats in de Jaarbeurs Utrecht. Een evenement vol met inspirerende sprekers. ...

Lees meer

Grip op bezuinigingen in het vastgoed

Grip op bezuinigingen in het vastgoed

donderdag 23 april

Steeds meer organisaties moeten fors bezuinigen. Vastgoed speelt daarin een sleutelrol: het is vaak een van de grootste ...

Lees meer

Stands WorkPlace Xperience 2026 uitverkocht!

Stands WorkPlace Xperience 2026 uitverkocht!

woensdag 22 april

De stands voor WorkPlace Xperience 2026 zijn officieel uitverkocht! Alle stands zijn ingevuld, waarmee het event opnieuw ...

Lees meer

Vacature: Medior Hospitality & Facility Manager 

Vacature: Medior Hospitality & Facility Manager 

dinsdag 21 april

Een hecht team van dedicated people dat streeft om bedrijven beter en gastvrijer in te richten; het proactief ...

Lees meer

Werkomgeving als lerend systeem

Werkomgeving als lerend systeem

vrijdag 17 april

In deze video geeft Farlon Hubner een inkijkje in hoe de provincie Gelderland haar werkomgeving continu doorontwikkelt. ...

Lees meer

Een uniek contract van ISS en Heineken

Een uniek contract van ISS en Heineken

vrijdag 17 april

Een nieuwe samenwerking is bevestigd op het gebied van workplace management en facility management. Met deze overeenkomst ...

Lees meer

Teamuitbreiding voor professionalisering dienstverlening

Teamuitbreiding voor professionalisering dienstverlening

donderdag 16 april

Bijzaak Facilitaire Experts verwelkomt per 1 mei 2026 Sander van de Poll als mededirecteur en eigenaar. Samen met Ralph ...

Lees meer

Terug naar boven