Kennisbank: Hybride werken
Wat maakt de gemeente Leeuwarden tot goede hybride werkgever?
In juni was de gemeente Leeuwarden een van de regionale winnaars van de ‘Hybride ...
Lees verder'Mijn intrinsieke motivatie is dat ik mezelf overbodig maak'
Zichzelf overbodig maken. Dat is de intrinsieke motivatie van Richard Helmus, ...
Lees verderCenter for People and Buildings nieuwe partner Smart WorkPlace
Om de kansen van hybride werken te pakken is het belangrijk om de implementatie ...
Lees verderVernieuwde huisvesting voor hybride werken bij gemeente Utrechtse Heuvelrug
De gemeente Utrechtse Heuvelrug wil zich ontwikkelen tot een netwerkorganisatie ...
Lees verderSWP Talks 19: Hybride werken nog geen ingeburgerd begrip
Hybride werken is nog geen ingeburgerd begrip waaronder iedereen hetzelfde verstaat. ...
Lees verderOok je brein mag anders zijn
Hoe organiseer je een prettige werkomgeving voor de ruim 20% van de mensen die een ...
Lees verderHerinrichting gemeentehuis en nieuwe manier van werken bij Gemeente Diemen
De gemeente Diemen betrok de eindgebruiker bij het vormgeven van de nieuwe huisvestingsvisie ...
Lees verderOp weg naar een werkplekstrategie van wereldklasse
Hoe kunnen bedrijven zich aanpassen aan het hybride werken? Dat onderzoekt Smart ...
Lees verderHoe faciliteer je samenwerking door een integraal werkconcept?
Hoe kun je de uitgangspunten van Menzis voor hybride werken vertalen naar een fysieke ...
Lees verderZo Werkt Het maakt beste hybride werkgevers bekend
Harrier (0-20 medewerkers), Bconnect (20-50), Hanzestrohm (50-200) en Menzis (200+) ...
Lees verderVeranderingen moeten gemanaged worden op het doel van de verandering
Veranderingen moeten niet gemanaged worden op omvang en belangrijkheid van de verandering, ...
Lees verderThuiswerkonderzoek stevig fundament bij implementatie hybride werken
Rond hybride werken zijn nog veel onduidelijkheden. Daarom is het Center for People ...
Lees verder