WorkPlace Inside #4: Bas Braaksma

3 min

 

WorkPlace Inside #4: Bas Braaksma

In de vierde aflevering vertelt Bas Braaksma van Openr over zijn passie voor duiken. Hij trekt parallellen met de werkomgeving – samenwerking is van groot belang – en legt uit waarom duiken hybride is.

Duiken

Bas: “Bij duiken draait het allemaal om een goede voorbereiding en het schetsen van een realistisch beeld. 

Bij duiken zijn er enerzijds interne factoren zoals het controleren van je equipment, het correct uitzoeken en uitpluizen van de dive site (welke struggles kan je tegenkomen), welk zeeleven kan er verwacht worden. Deze interne factoren heb je in eigen hand.

Anderzijds zijn er altijd externe factoren waarvan je afhankelijk bent zoals de weersomstandigheden, stromingen en drukte met andere duikers. 

Aangezien externe factoren continue bewegen is het des te meer belangrijk om de factoren die je in eigen hand hebt zo volledig en goed mogelijk voor te bereiden.”

Waarom is die voorbereiding zo belangrijk?

Bas: “Duiken doe je het liefst in de mooiste wateren met veel zicht en aantrekkelijk onderwaterleven, maar ook onder de juiste omstandigheden. Duiken is tijdelijk! Je bent afhankelijk van je lucht en hoe harder je moet werken hoe meer lucht je verbruikt en hoe minder lang je effectief onder water bent om te doen waar je voor kwam: Duiken! Een goede voorbereiding betekent dus ook dat je langer en/of effectiever kunt duiken. 

Bij duiken is het duidelijk stellen van het doel van de duik erg belangrijk. De wrakduik, de grotduik, de diepe duik, etc. Het zijn allemaal duiken, maar met verschillende doelen en dus vragen ze ook om een andere voorbereiding.”  

Wat is de stijl van leiding geven en waar liggen accenten in het samenwerken?

Bas: “Duiken doe je altijd met een buddy! Je buddy en jij doen samen de voorbereiding, zowel de eigen (eigen equipment, etc.) als de gezamenlijke (dive site, routing en buddy check). Met je buddy is het letterlijk ‘Samen uit en samen thuis’! Als je buddy bijna geen lucht meer heeft eindigt de duik! Krijgt er iemand last van zijn of haar oren, dan eindigt de duik! 

Boven water kunnen we communiceren zoals we dat altijd doen. Met de mond en in woorden. Onder water ben je overgeleverd aan handsignalen! Duiken is een gevaarlijke sport en het kan snel misgaan, communicatie is dan ook key en van te voren dienen de signalen duidelijk te zijn zodat er geen miscommunicatie ontstaat.” 

Zijn er parallellen met het hybride werken in een kantooromgeving?

Bas: “Met duiken zijn er nagenoeg geen verschillen. Bij het duiken ben je eigenlijk hybride aangezien je onder water alle vrijheid hebt om te doen wat je wilt en te gaan en staan waar je wilt. Je hebt wellicht nog wat verschillende opties in de zin van duiken in de zee, duiken in een meer of duiken in een zwembad, maar dan zijn de condities direct anders. Een zwembad heeft bijvoorbeeld geen stroming en het water is kraakhelder. Er kan dus afgewisseld worden met betrekking tot de omgeving waarin je duikt. Daarbij heeft iedereen zo zijn of haar eigen voorkeur. Mijn voorkeur is bijvoorbeeld duiken in de zee.”

Waarom de vergelijking tussen duiken vs. werken? 

Bas: “Op werkgebied gaat het uiteindelijk ook om een goede voorbereiding, duidelijke communicatie naar/van alle stakeholders en een efficiënte samenwerking met het team. De route zal niet altijd soepel verlopen en hier en daar loop je tegen zaken aan die je niet had voorzien. Key is hoe je hiermee omgaat, hoe goed je voorbereid bent en je in staat bent om stakeholders en het team toch mee te nemen naar de eindstreep.” 

Delen:

Meer nieuws

Eindelijk werkelijkheid

Eindelijk werkelijkheid

vrijdag 9 januari

Het mag een klein wonder heten dat het nieuwe stadion van voetbalclub Cambuur er staat, zonder enige geldverstrekkers die ...

Lees meer

De kneedbare kameel 

De kneedbare kameel 

vrijdag 9 januari

Nu er zoveel mogelijkheden zijn om flexibel te werken, valt op dat de meeste kenniswerkers alsnog een vast weekritme aanhouden. ...

Lees meer

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

donderdag 8 januari

Het thema voor de WorkPlace Xperience 2026 op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht is Balance@Work. We spraken Jens Vermeulen, ...

Lees meer

Wanneer de werkomgeving goed klinkt

Wanneer de werkomgeving goed klinkt

donderdag 8 januari

Een nieuwe partner sloot zich aan bij Smart WorkPlace: Rockfon. Gespecialiseerd in het creëren van effectieve akoestische ...

Lees meer

Werkplezier als vertrekpunt

Werkplezier als vertrekpunt

woensdag 7 januari

Een kantoor dat niet voelt als een verplichting, maar als een plek waar je graag komt. In een tijd waarin thuiswerken de ...

Lees meer

Werkplekken die inspireren

Werkplekken die inspireren

dinsdag 6 januari

De werkomgeving is meer dan alleen een werkplek; voor de workplace manager vormt deze omgeving een bepalende factor in hoe ...

Lees meer

Partnerschap met Gemeente Venlo

Partnerschap met Gemeente Venlo

dinsdag 6 januari

Smart WorkPlace verwelkomt een nieuwe partner: Gemeente Venlo. De grootste gemeente in Noord-Limburg met meer dan 100.000 ...

Lees meer

Nieuwe samenwerking, gedeelde kennis

Nieuwe samenwerking, gedeelde kennis

maandag 5 januari

Een nieuwe partner sloot zich aan bij Smart WorkPlace: dEP de Sfeerontwerpers. Een ontwerp- en installatiebureau gespecialiseerd ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Tweede editie van de BNW Index (1)

Top 5 van 2025: Tweede editie van de BNW Index (1)

woensdag 24 december

Nummer 1 van de vijf best gelezen artikelen van Smart WorkPlace: de tweede editie van BNW Index gelanceerd op WorkPlace ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Circulaire oplossingen voor kantoor (2)

Top 5 van 2025: Circulaire oplossingen voor kantoor (2)

woensdag 24 december

Terugblik op de best gelezen artikelen in 2025 van Smart WorkPlace, met als nummer 2: Webinar: circulaire oplossingen in ...

Lees meer

Top 5 van 2025: De Radboud campus wordt vernieuwd (3)

Top 5 van 2025: De Radboud campus wordt vernieuwd (3)

woensdag 24 december

In de top 5 van de in 2025 best gelezen artikelen staat het artikel: Metamorfose voor universiteitscampus Radboud Nijmegen, ...

Lees meer

Top 5 van 2025: wat leveren slimme werkplekken op? (4)

Top 5 van 2025: wat leveren slimme werkplekken op? (4)

dinsdag 23 december

We blikken terug op de best gelezen artikelen van Smart WorkPlace. Nummer 4 is het online debat: Slimme werkplekken, wat ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Campus Day 2025 (5)

Top 5 van 2025: Campus Day 2025 (5)

dinsdag 23 december

We blikken terug op de best gelezen artikelen van Smart WorkPlace. Op nummer 5 staat de aankondiging van de meest recente ...

Lees meer

Vitaliteit als toegang tot de markt

Vitaliteit als toegang tot de markt

donderdag 18 december

Binnen organisaties is er steeds meer aandacht voor de gezondheid en vitaliteit van werknemers, voor goed werkgeverschap ...

Lees meer

Diversiteit in huisvestingsconcept gemeente Amsterdam

Diversiteit in huisvestingsconcept gemeente Amsterdam

woensdag 17 december

De gemeente Amsterdam gaat de komende jaren werken aan het verduurzamen en moderniseren van de huisvesting van een deel ...

Lees meer

De onmisbaarheid van datagedreven én ethisch werken

De onmisbaarheid van datagedreven én ethisch werken

dinsdag 16 december

De snelle groei van kunstmatige intelligentie verandert het werkveld in een razendsnel tempo. Steeds meer keuzes worden ...

Lees meer

De criteria van de Vebego Workplace Innovation Award

De criteria van de Vebego Workplace Innovation Award

dinsdag 16 december

De Vebego WorkPlace Innovation Award zet innovatie in de schijnwerpers. In dit artikel laten we zien welke criteria gelden.  ...

Lees meer

Een optimale werkbeleving

Een optimale werkbeleving

maandag 15 december

De manier waarop we werken verandert razendsnel. Flexibiliteit, beleving en welzijn staan centraal. Moderne bedrijven kijken ...

Lees meer

Kroon op drie jaar succes

Kroon op drie jaar succes

maandag 15 december

PHI Factory is voor de derde keer uitgeroepen tot nummer 1 van de categorie ‘zakelijke dienstverlening in sustainability’ ...

Lees meer

Technologische vernieuwingen brengen inclusief onderwijs dichterbij

Technologische vernieuwingen brengen inclusief onderwijs dichterbij

donderdag 11 december

Toegankelijk onderwijs voor iedereen, het klinkt vanzelfsprekend maar in de praktijk is dat helaas niet altijd zo. Nu technologie ...

Lees meer

Terug naar boven