Het SDG Startup Ecosysteem

 

Het SDG Startup Ecosysteem

Hoe verbind je in de transitie naar een circulaire economie corporates en overheden met startups? PHI Factory ontwikkelde daarvoor het SDG Startup Ecosysteem met meer dan 100 startups en de 17 SDG’s.

Innovatie is een grote versneller voor organisaties in de transitie naar een circulaire economie. Een grote bron van innovatie is de wereld van startups, jonge ondernemers met fantastische ideeën om de wereld te verbeteren. Het verbinden van deze twee werelden is soms nog een uitdaging. Dus hoe verbind je corporates en overheden met startups? PHI Factory heeft dit onderzocht en meer dan 100 startups geïdentificeerd die bijdragen aan één of meerdere doelen van de 17 Sustainable Development Goals (SDG’s). Een open source model, wat nooit af is en dagelijks groeit.

Ecosysteem

We leven in een natuurlijk ecosysteem. Het leren van de intelligentie van de aarde is iets wat steeds meer toegepast wordt bij ontwerpen of huisvestingsvraagstukken. Het is dan ook belangrijk om bij het realiseren van circulaire ambities ook slim gebruik te maken van het ecosysteem om ons heen.

Een ecosysteem waarin alle kennis en expertise vrij met elkaar wordt gedeeld, waarin er innovatieve oplossingen worden bedacht voor uitdagingen in de transitie naar een circulaire economie en waarin ketensamenwerking wordt gestimuleerd.

Net als in ons natuurlijk ecosysteem gaan we op zoek naar het bepalen naar een gemeenschappelijk doel en het creëren van een win-win voor alle partijen. Dit betekent niet; wie krijgt de grootste taartpunt? Maar hoe kunnen we de taart zo groot mogelijk maken.

Startups

Aan dit ecosysteem mogen startups niet ontbreken. Er komt op dit moment een generatie van school af die is opgegroeid met klimaatverandering en ruim de helft vindt het maken van duurzame keuzes belangrijk1, het is ten slotte hun toekomst, onze toekomst. Niet alleen gaan zij de straat op of spreken ze de oudere generatie hierop aan, ook zijn er jongeren die actie ondernemen door een eigen startup te beginnen. Daarnaast zien we vanuit de overheid2 dat er steeds meer financiële middelen en programma’s beschikbaar komen om duurzame innovatie te stimuleren. Een voorbeeld hiervan is het Startup in Residence (SiR) initiatief, waar startups hun product kunnen pitchen voor potentiële opdrachtgevers. De verwachting is dat er ook vanuit corporates3 steeds meer geïnvesteerd gaat worden in verduurzaming. Dit heeft er de laatste jaren voor gezorgd dat er echt een explosie heeft plaatsgevonden van het aantal duurzame startups. Alleen al in Nederland heeft PHI Factory dus meer dan 100 startups geïdentificeerd die bijdragen aan één of meerdere doelen van de 17 Sustainable Development Goals (SDG’s). Een overzicht wat nog elke dag groeit.

Verbinden van corporates, overheden en startups

En dan is er een overzicht van circulaire startups... maar dan? In de praktijk blijkt het lastig te zijn om startups toe te voegen aan projecten of de dienstverlening van een organisatie. Wat bij de startups centraal staat is de innovatiekracht en de manier waarop zij snel kunnen inspelen op een veranderende wereld, echter hun schaal is zeker in het begin nog klein. Corporates en overheden hebben vaak een enorme schaal en financiële middelen, alleen zijn niet wendbaar, willen continuïteit en overheden zijn gehouden aan de aanbestedingsregels. Ze hebben soms jaren nodig om een koerswijziging door te voeren en die tijd hebben we niet meer.

Generiek zien we dat startups de samenwerking zoeken met de gevestigde partijen die voldoende capaciteit hebben om zich op sales en marketing toe te leggen. De rol van corporates en overheden kan zijn om die verbinding tot stand te brengen en een faciliterende rol aan te nemen. Laat de startups bijvoorbeeld hun duurzame product pitchen tijdens de informatiebijeenkomst van je inkooptraject of neem ze op met een wervende schriftelijke pitch aan je uitvraag ter inspiratie.  Zorg er tevens voor dat je in je uitvraag specifiek aandacht besteedt aan de wens om innovatieve samenwerkingsverbanden te contracteren en beloon dit met extra punten tijdens de gunning.

Startups kunnen niet alleen toegevoegd worden aan de voorkant, maar ook zeker gedurende bestaande samenwerkingen. De circulaire coalitie is hiervan een voorbeeld, waar leveranciers gezamenlijk de kringloop proberen te sluiten en bij te dragen aan de ambitie van de opdrachtgever. Startups kunnen hierbij van grote toegevoegde waarde zijn vanwege hun out-of-the-box kijk op de uitdaging die voor ligt. Breng beiden dus bij elkaar en dan heb je niet alleen een versneller maar ook een multiplier voor onze circulaire economie.

Noten

  1. https://www.milieucentraal.nl/nieuws/2018/millennials-duurzame-koplopers-of-trendvolgers/
  2. https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/duurzame-economie/maatschappelijk-verantwoord-ondernemen
  3. https://www.duurzaambedrijfsleven.nl/finance/34263/investeerders-steken-40-miljoen-euro-in-duurzame-starters


Delen:

Meer nieuws

De werkplek verandert sneller dan we denken

De werkplek verandert sneller dan we denken

maandag 24 augustus

AI verandert de manier waarop we werken. Maar verandert de werkplek wel snel genoeg mee? De digitale werkplek ontwikkelt ...

Lees meer

'We willen zorgen voor een thuishaven'

'We willen zorgen voor een thuishaven'

donderdag 20 augustus

Verschillende experts gingen in een rondetafelsgesprek dieper in op het nieuwe programma bij de gemeente Den Haag: ‘Werken ...

Lees meer

Round Table: Oplossen netcongestie vraagt om meer dan techniek 

Round Table: Oplossen netcongestie vraagt om meer dan techniek 

woensdag 19 augustus

Tijdens een rondetafelgesprek bij Intercel in Haarlem kwamen verschillende experts bijeen van SPIE, Albert Heijn, RVO, Intercel ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Ministerie van Buitenlandse Zaken

WorkPlace Inside: Ministerie van Buitenlandse Zaken

woensdag 19 augustus

Wat is de visie van Ministerie van Buitenlandse Zaken op de werkomgeving? Tegen welke uitdagingen lopen ze eigenlijk aan ...

Lees meer

Veiligheid is geen bijzaak, maar een facilitaire verantwoordelijkheid

Veiligheid is geen bijzaak, maar een facilitaire verantwoordelijkheid

dinsdag 18 augustus

Facilitair management draait allang niet meer alleen om een gebouw dat goed functioneert. Natuurlijk zorgen we voor een ...

Lees meer

ABN AMRO wil medewerkers meer op kantoor zien

ABN AMRO wil medewerkers meer op kantoor zien

maandag 17 augustus

Het nieuws was vorige week niet te vermijden. Landelijke media als Het Financieele Dagblad, de Volkskrant en ook het tv-programma ...

Lees meer

Reykjavik 1972

Reykjavik 1972

maandag 17 augustus

In het rapport van de Benchmark Nederlandse Werkomgeving 2026 (BNW Index) staat een interessant interview met Bernadette ...

Lees meer

'Meebewegen met de toekomst'

'Meebewegen met de toekomst'

donderdag 13 augustus

Tijdens het rondetafelgesprek bij Spoorzone Zwolle, op initiatief van Rijksdienst Ondernemend Nederland (RVO), stond de ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Ministerie van Economische Zaken

WorkPlace Inside: Ministerie van Economische Zaken

woensdag 12 augustus

Wat is de visie van Bertha Brouwer, vanuit haar rol als strategisch adviseur Huisvesting bij het Ministerie van Economische ...

Lees meer

Rijksvastgoedbedrijf nieuwe partner van Smart WorkPlace

Rijksvastgoedbedrijf nieuwe partner van Smart WorkPlace

dinsdag 11 augustus

Paul van Rijn, coördinator Workplace bij het Rijksvastgoedbedrijf (RVB), vertelt over de gezamenlijke zoektocht naar ...

Lees meer

'Ik wil nog meer impact maken'

'Ik wil nog meer impact maken'

maandag 10 augustus

Per 1 augustus 2026 is Jens Vermeulen Manager Workplace bij Smart WorkPlace. In deze nieuwe rol wordt hij verantwoordelijk ...

Lees meer

'Nieuw is niet automatisch beter'

'Nieuw is niet automatisch beter'

donderdag 6 augustus

Tijdens een Round Table bij Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) in Utrecht gingen experts uit de publieke en private ...

Lees meer

Een korte terugblik 

Een korte terugblik 

woensdag 5 augustus

Afgelopen half jaar zijn er verschillende interessante whitepapers ontwikkeld en gepubliceerd. Een whitepaper gaat dieper ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Provincie Noord-Brabant

WorkPlace Inside: Provincie Noord-Brabant

woensdag 5 augustus

Wat is de visie van Provincie Noord-Brabant op de werkomgeving? Tegen welke uitdagingen lopen ze eigenlijk aan en welke ...

Lees meer

WWKE-wetgeving vergroot rol facilitair manager 

WWKE-wetgeving vergroot rol facilitair manager 

dinsdag 4 augustus

De invoering van de Wet Weerbaarheid Kritieke Entiteiten (WWKE) zet veiligheid hoger op de agenda van organisaties. Volgens ...

Lees meer

Wat is de reden van jouw kantoor?

Wat is de reden van jouw kantoor?

maandag 3 augustus

Toonaangevende organisaties kijken verder dan vierkante meters en aantal werkplekken per fte. Zij weten dat een goed functionerende ...

Lees meer

'We moeten af van de werkplekfactor'

'We moeten af van de werkplekfactor'

donderdag 30 juli

Tijdens de City Table XL in Den Haag kwamen verschillende experts samen, onder andere Frederik van Steenbergen van YNNO. ...

Lees meer

WorkPlace Inside: UWV Facilitair Bedrijf

WorkPlace Inside: UWV Facilitair Bedrijf

woensdag 29 juli

Wat is de visie van het UWV Facilitair Bedrijf op de werkomgeving? Tegen welke uitdagingen lopen ze eigenlijk aan en welke ...

Lees meer

Kantoorruimtes heruitvinden? 

Kantoorruimtes heruitvinden? 

dinsdag 28 juli

De gesprekken over kantoren gaan de afgelopen jaren vooral over: onze kantoren staan leeg en hoe krijgen we mensen terug ...

Lees meer

Gezonde en toekomstbestendige werkomgeving

Gezonde en toekomstbestendige werkomgeving

dinsdag 28 juli

Hoe ontwikkel je een woon- en werkgebied dat niet alleen vandaag functioneert, maar ook over dertig jaar nog aantrekkelijk, ...

Lees meer

Terug naar boven