Loopband op kantoor laat medewerkers meer bewegen

2 min

 

Kantoorwerkers bewegen te weinigen. Daarom ontwikkelde Quest Life een loopband van twaalf meter voor op kantoor waarop minimaal acht personen tegelijkertijd kunnen wandelen en werken.

In 2018 is Quest Life begonnen met het uitvoeren van onderzoek onder kantoorwerkers. Eerst door kantoorwerkers te interviewen over gezondheid, productiviteit, leefstijl, kantooromgeving en organisatiecultuur. Later door gericht onderzoek te doen naar het doen van  uitdagingen (challenges) op gebied van een gezonde leefstijl. Uitdagingen werden op zowel fysiek als mentaal vlak verricht. Al snel vielen de volgende drie dingen op:

  • Kantoorwerkers bewegen veel te weinig, daar waar de wens bestaat meer te bewegen;
  • Kantoorwerkers hun leefstijl wordt sterk beïnvloed door de organisatiecultuur;
  • Kantoorwerkers veranderen hun leefstijl sneller wanneer ze samenwerken in groepen.

Met name het laatste punt is interessant. Wanneer een groep collega’s wandelt na de lunch, doen er al gauw anderen mee die dat normaal gesproken niet zouden doen. Datzelfde geldt voor een gezonde lunch of een boksles gefaciliteerd door de werkgever. Activiteit van werknemers neemt toe, wat resulteert in een verhoogde productiviteit en creativiteit.

Een inspirerende werkomgeving

Waar de grootste win te behalen valt na het analyseren van de resultaten was op gebied van beweging. Maar liefst 69 procent van de kantoorwerkers geeft aan meer te willen bewegen. Met dit thema in het achterhoofd is Quest Life aan de slag gegaan. Meerdere ideeën werden op tafel gegooid, die ervoor zouden moeten zorgen dat kantoorwerkers meer bewegen. Al snel kwam het kantoor in beeld, waar de verandering plaats moet vinden. Hier kwam mensgericht ontwerp, ook wel ‘Human Centered Design’ genoemd, bij kijken. Volgens Ergos focust mensgericht ontwerp zich op de gebruiker als onderdeel van het productiesysteem. Fundamentele elementen daarvan zijn: een systeembenadering, een ontwerpgerichte aanpak en een focus op zowel ’prestatie’ als op ’welzijn’. Op basis van dit principe werden de eerste schetsen gemaakt van een grote loopband. Het moet een plek zijn waar kantoorwerkers samen kunnen komen om te wandelen en werken. Een omgeving die uitnodigt om met meerder personen tegelijkertijd in beweging te komen.

De grootste loopband ter wereld

Allereerst werd een loopband van maar liefst 35 vierkante meter ontwikkelt. Deze loopband biedt ruimte aan 15 personen om tegelijkertijd te wandelen. Om sneller aansluiting te vinden bij kantoren in Nederland, is in de zomer van 2020 een loopband van twaalf vierkante meter ontwikkelt. Op deze loopband kunnen minimaal acht personen tegelijkertijd wandelen en werken. Op de loopband ligt een groene kunstgrasmat, om een natuurlijke omgeving na te bootsen. Naast de groene kunstgrasmat is ook de moswand groen. Deze zorgt onder andere voor demping van geluid, een belangrijk aspect voor een gezonde werkomgeving. Een bureaublad aan de voorkant van de loopband zorgt ervoor dat je zowel lopend als staand kunt werken. Een actieve vergadering is mogelijk met ongeveer tien personen. Verder bestaat de werkomgeving uit een platform, watertappunten en een fruitbar. Samengevat: een innovatieve, inspirerende en inclusieve werkplek waar medewerkers weer tot leven moeten komen!

Delen:

Meer nieuws

Van ABW naar Experience Based Working: maak de volgende stap in werkplekconcepten!

Van ABW naar Experience Based Working: maak de volgende stap ...

maandag 18 augustus

Activity Based Working heeft veel organisaties verder gebracht. Tijdens de cursusdag van WorkWire op donderdag 4 september ...

Lees meer

'Focus op impact van werkplekkeuzes'

'Focus op impact van werkplekkeuzes'

donderdag 14 augustus

Per 1 augustus jl. is Rianne Appel-Meulenbroek benoemd tot hoogleraar Corporate Real Estate & Workplace Management aan ...

Lees meer

Grip houden op levensduur en kwaliteit van vastgoed

Grip houden op levensduur en kwaliteit van vastgoed

woensdag 13 augustus

In de praktijk blijven Meerjaren Onderhoudsplanningen (MJOP) steken in een statische lijst. In een webinar ontdek je hoe ...

Lees meer

Interface publiceert Impactrapport: duurzaamheid zonder compromis

Interface publiceert Impactrapport: duurzaamheid zonder compromis

woensdag 13 augustus

Interface, wereldwijd actief in vloeroplossingen, heeft zijn Impactrapport 2024 gepresenteerd. Het rapport laat zien hoe ...

Lees meer

24 september: start cursus Workplace Management bij VGZ

24 september: start cursus Workplace Management bij VGZ

dinsdag 12 augustus

Bij VGZ in Arnhem start op 24 september a.s. de Basiscursus Workplace Management. Hoofddocent Jan Gerard Hoendervanger laat ...

Lees meer

Hoe pak je wellbeing als designprincipe aan?

Hoe pak je wellbeing als designprincipe aan?

dinsdag 12 augustus

Hoe realiseer je werkgeluk op de werkvloer? Een event op 18 september aanstaande brengt je verhelderende inzichten rondom ...

Lees meer

Aanpassing CSRD: “Route naar toekomstbestendiger bedrijf”

Aanpassing CSRD: “Route naar toekomstbestendiger bedrijf”

maandag 11 augustus

De invoering van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) is aangepast en uitgesteld, na een besluit van het ...

Lees meer

Hoe inclusief is jouw organisatie écht?

Hoe inclusief is jouw organisatie écht?

woensdag 6 augustus

“Psychologische veiligheid is geen zachte wens, het is een harde voorwaarde voor inclusie.” Die boodschap brengt ...

Lees meer

Hoe een campus mogelijkheden biedt voor netcongestie

Hoe een campus mogelijkheden biedt voor netcongestie

dinsdag 5 augustus

De campus is in transitie! Dat vraagt een integrale aansturing vanuit een totaalperspectief. Maar hoe realiseer je een nieuwe ...

Lees meer

De vraag naar aanwezigheid

De vraag naar aanwezigheid

maandag 4 augustus

In deze blog van Gerda Stelpstra, Head of strategy Consulting bij Envalue, kijken we dieper naar de 'vraag om aanwezigheid'. ...

Lees meer

Bijzaak nieuwe partner Smart WorkPlace

Bijzaak nieuwe partner Smart WorkPlace

vrijdag 1 augustus

Bijzaak zet zich in voor een veilige, inspirerende en comfortabele werkomgeving. Om deze doelstelling nog beter tot leven ...

Lees meer

Webinar: Vernieuwde software voor gebouwonderhoud

Webinar: Vernieuwde software voor gebouwonderhoud

donderdag 31 juli

Een meerjaren onderhoudsplanning blijft vaak steken in een statische lijst, die te weinig bijdraagt aan belangrijke doelstellingen. In ...

Lees meer

FMXXL versterkt het MT met Eric de Wit.

FMXXL versterkt het MT met Eric de Wit.

woensdag 30 juli

Per 1 september komt Eric de Wit het team van FMXXL versterken als commercieel directeur. Een nieuwe rol binnen dit snelgroeiende ...

Lees meer

WorkPlace Inside: Sven Toelen

WorkPlace Inside: Sven Toelen

woensdag 30 juli

Voor Sven Toelen zit ontspanning juist in actie. Wat fysieke inspanning doet voor zijn balans vertelt hij in deze WorkPlace ...

Lees meer

Achter de schermen van de NAVO-top 2025

Achter de schermen van de NAVO-top 2025

dinsdag 29 juli

De NAVO-top was een logistieke monsterklus. Alvero vertelt hoe zij voor dit soort evenementen gebruik boven bezit blijven ...

Lees meer

DPD Nederland nieuwe partner Smart WorkPlace

DPD Nederland nieuwe partner Smart WorkPlace

maandag 28 juli

DPD is de grootste speler op de Europese markt van pakketverzenders. Dagelijks staan er wereldwijd zo'n 57.000 medewerkers ...

Lees meer

Waarom zou je nog naar kantoor komen?

Waarom zou je nog naar kantoor komen?

vrijdag 25 juli

Waarom zou iemand nog naar kantoor komen in 2025? In Sodexo's whitepaper 'De kracht van de werkplek' helpen ze onderzoeken ...

Lees meer

Generatieverschillen op de werkvloer groeien en werkgevers zijn onvoldoende voorbereid 

Generatieverschillen op de werkvloer groeien en werkgevers zijn ...

donderdag 24 juli

Werkgevers onderschatten het effect van generatieverschillen op de werkvloer. Dat stelt HEYDAY Hospitality naar aanleiding ...

Lees meer

ISS investeert in kwaliteit met het Site Manager Certificering Programma

ISS investeert in kwaliteit met het Site Manager Certificering ...

donderdag 24 juli

Om ervoor te zorgen dat iedere site manager, ongeacht de locatie, beschikt over de juiste kennis, vaardigheden en het vertrouwen ...

Lees meer

SWP Talks #68: Inclusiviteit

SWP Talks #68: Inclusiviteit

woensdag 23 juli

In deze aflevering van SWP Talks kijken experts naar welke factoren bijdragen aan een inclusieve werkplek: van leiderschap ...

Lees meer

Terug naar boven