Drie reputatieprijzen voor Signify

 

Drie reputatieprijzen voor Signify

Het online platform MT/Sprout onderzoekt jaarlijks de reputatie van Nederlandse bedrijven. Signify scoorde daarbij dit jaar drie eerste prijzen: in de categorie ‘IT en Telecom’, ‘klantgerichtheid’ en ‘duurzaamheid’.

Het onderzoek, de MT500, wordt verricht onder leiding van professor Henk Volberda, vanuit het Amsterdam Centre for Business Innovation van de Universiteit van Amsterdam. Voor het onderzoek wordt aan duizenden ondernemers, managers en bestuurders gevraagd naar hun top drie van bedrijven binnen hun branche die zij het meest bewonderen. Deze top drie wordt vervolgens verder beoordeeld op vijf aspecten: klantgerichtheid, excellente uitvoering, productleiderschap, goed werkgeverschap en duurzaamheid ondernemerschap. Dit jaar vond de 22e editie van het onderzoek plaats.

“De overall ranking als ‘bedrijf met de beste reputatie van Nederland in de sector’ maakt ons trots” zegt Hellen van der Plas, CEO van Signify Benelux. “Deze uitslag toont aan dat we relevant zijn voor onze klanten. Het is veelzeggend dat we zijn ingedeeld in de categorie IT & Telecom. Als bedrijf zijn wij voortdurend in transitie. Vroeger dacht je bij ons al gauw aan de maakindustrie, maar IT is een steeds grotere rol gaan spelen.” De uitslag qua duurzaamheid verbaast haar niet. “Duurzaamheid is bij ons een gegeven. Het is de kern van onze strategie. We zullen nooit iets ontwikkelen wat haaks staat op duurzaamheid. Voor ons is dat geen vraag: we zijn ervan overtuigd dat het noodzakelijk is.”

IT en Telecom

Signify’s reputatie staat op nummer één in de sector IT en Telecom. Dat lijkt misschien verrassend voor een bedrijf dat wereldwijd marktleider is in verlichting, maar met de opkomst van LED-verlichting heeft Signify zich steeds verder ontwikkeld als aanbieder van slimme verlichtingssystemen als onderdeel van het Internet of Things. Het portfolio bevat een brede reeks producten, systemen en services, van Philips Hue producten voor consumenten, tot Interact systemen voor de zakelijke eindgebruiker. Een eigen IoT-platform om bedrijven en steden te helpen hun kantoor of stad slim te maken om bijvoorbeeld energieverbruik te verminderen of CO2 uitstoot te reduceren. En ook met Trulifi – Signify’s merknaam voor de interessant LiFi-technologie – speelt Signify een steeds grotere rol in de IT-wereld door het verzorgen van veilige, snelle en stabiele dataoverdracht via licht. Zo blijft Signify na 130 jaar nog steeds vooroplopen in technologie. 

Duurzaamheid

Dat dit mede gedreven wordt door de hoogste scores op het gebied van duurzaamheid is geen toeval. Sinds 2020 is Signify CO2-neutraal in hun bedrijfsvoering en het bedrijf is al vijf jaar niet weg te slaan uit de top drie van de duurzaamheidsranglijst Dow Jones Sustainability Index. Ook  publiceert Signify sinds dit jaar haar eigen Climate Action Report. Daarbij is de ambitie om de positieve impact op het milieu tegen eind 2025 te verdubbelen. Duurzaamheid gaat ook over gezondheid: daarom breidde het bedrijf haar portfolio van UV-C producten uit omdat wetenschappelijke studies aantoonden dat UV-C het SARS-CoV-2-virus in de lucht onschadelijk maakt. Tot slot onderstreept Signify zijn duurzaamheidsambities én zijn maatschappelijke relevantie door het op de markt brengen van 100% recyclebare 3D-geprinte armaturen.

Klantgerichtheid

De nummer één ranking in klantgerichtheid is voor Signify een zeer waardevolle erkenning. Bij alles wat Signify doet, staat de klant centraal. De focus ligt op de ontwikkelingen van oplossingen die relevant zijn voor de klant, een toegevoegde waarde bieden en de klant volledig ontzorgen, zodat die zich kan focussen op zijn core business. Met haar rol als marktleider staat Signify altijd aan het hoofd van belangrijke transities in technologie en om snel op deze transities in te kunnen spelen is nauw contact met de klant cruciaal.

Delen:

Meer nieuws

ISS en SBB versterken samenwerking voor meer stagekansen in facilitaire dienstverlening

ISS en SBB versterken samenwerking voor meer stagekansen in facilitaire ...

donderdag 28 augustus

ISS en de Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) bundelen hun krachten om jongeren betere kansen ...

Lees meer

Gen Z helpt oudere collega’s met AI en verhogen productiviteit op de werkvloer

Gen Z helpt oudere collega’s met AI en verhogen productiviteit ...

woensdag 27 augustus

Uit nieuw internationaal onderzoek van International Workplace Group (IWG), bekend van onder meer Spaces en Regus, blijkt ...

Lees meer

5 jaar hybride werken: wat werkt, wat schuurt?

5 jaar hybride werken: wat werkt, wat schuurt?

woensdag 27 augustus

Op woensdag 27 augustus 2025 vindt het jaarlijkse congres van het Center for People and Buildings (CFPB) plaats, ditmaal ...

Lees meer

Minder vierkante meters, meer visie bij VGZ

Minder vierkante meters, meer visie bij VGZ

dinsdag 26 augustus

Wat doe je als je te veel kantoorruimte hebt, maar toch strategisch aanwezig wilt blijven in de regio? Die vraag lag op ...

Lees meer

Jubileum WorkPlace Xperience 2026 in Jaarbeurs Utrecht

Jubileum WorkPlace Xperience 2026 in Jaarbeurs Utrecht

dinsdag 26 augustus

Op 22 en 23 april 2026 vindt de vijfde editie van de WorkPlace Xperience plaats in de Jaarbeurs Utrecht. Deze jubileumeditie ...

Lees meer

Door AI van rapporten naar echte antwoorden

Door AI van rapporten naar echte antwoorden

maandag 25 augustus

Een overvloed aan data betekent nog niet dat de juiste antwoorden eenvoudig te vinden zijn. Met de nieuwe AI-module Deep ...

Lees meer

Nieuwe cijfers CBS: werkenden zitten bijna 9 uur op een dag 

Nieuwe cijfers CBS: werkenden zitten bijna 9 uur op een dag 

vrijdag 22 augustus

In 2025 zaten Nederlandse werknemers gemiddeld 8,8 uur per dag. Dit blijkt uit de nieuwste cijfers van het CBS. Schertsend ...

Lees meer

Lichte ontmoetingsplek in monumentaal ministerie

Lichte ontmoetingsplek in monumentaal ministerie

donderdag 21 augustus

In het Ministerie van Economische Zaken in Den Haag is de orangerie en het Friedhoff-paviljoen nieuw leven ingeblazen. Het ...

Lees meer

Ctalents helpt mensen met autisme aan duurzaam werk

Ctalents helpt mensen met autisme aan duurzaam werk

donderdag 21 augustus

Terwijl honderdduizenden vacatures onvervuld blijven, zit 65% van de mensen met autisme zonder baan. Detacheringsbureau ...

Lees meer

Solved Club 25 belicht toekomst van kantoorhuisvesting

Solved Club 25 belicht toekomst van kantoorhuisvesting

woensdag 20 augustus

Donderdag 18 september 2025 organiseert Solved in Rotterdam de jaarlijkse Solved Club 25, een exclusief evenement voor beslissers ...

Lees meer

Ontdek Campus Day 2025 in Amsterdam

Ontdek Campus Day 2025 in Amsterdam

dinsdag 19 augustus

Op dinsdag 30 september 2025 komt de volgende editie van Campus Day naar Amsterdam, met het actuele thema 'De campus in ...

Lees meer

De top 10 Workation bestemmingen van 2025

De top 10 Workation bestemmingen van 2025

dinsdag 19 augustus

In de derde jaarlijkse Work from Anywhere Barometer heeft International Workplace Group (IWG) Tokyo uitgeroepen tot de beste ...

Lees meer

Van ABW naar Experience Based Working: maak de volgende stap in werkplekconcepten!

Van ABW naar Experience Based Working: maak de volgende stap ...

maandag 18 augustus

Activity Based Working heeft veel organisaties verder gebracht. Tijdens de cursusdag van WorkWire op donderdag 4 september ...

Lees meer

'Focus op impact van werkplekkeuzes'

'Focus op impact van werkplekkeuzes'

donderdag 14 augustus

Per 1 augustus jl. is Rianne Appel-Meulenbroek benoemd tot hoogleraar Corporate Real Estate & Workplace Management aan ...

Lees meer

Grip houden op levensduur en kwaliteit van vastgoed

Grip houden op levensduur en kwaliteit van vastgoed

woensdag 13 augustus

In de praktijk blijven Meerjaren Onderhoudsplanningen (MJOP) steken in een statische lijst. In een webinar ontdek je hoe ...

Lees meer

Interface publiceert Impactrapport: duurzaamheid zonder compromis

Interface publiceert Impactrapport: duurzaamheid zonder compromis

woensdag 13 augustus

Interface, wereldwijd actief in vloeroplossingen, heeft zijn Impactrapport 2024 gepresenteerd. Het rapport laat zien hoe ...

Lees meer

24 september: start cursus Workplace Management bij VGZ

24 september: start cursus Workplace Management bij VGZ

dinsdag 12 augustus

Bij VGZ in Arnhem start op 24 september a.s. de Basiscursus Workplace Management. Hoofddocent Jan Gerard Hoendervanger laat ...

Lees meer

Hoe pak je wellbeing als designprincipe aan?

Hoe pak je wellbeing als designprincipe aan?

dinsdag 12 augustus

Hoe realiseer je werkgeluk op de werkvloer? Een event op 18 september aanstaande brengt je verhelderende inzichten rondom ...

Lees meer

Aanpassing CSRD: “Route naar toekomstbestendiger bedrijf”

Aanpassing CSRD: “Route naar toekomstbestendiger bedrijf”

maandag 11 augustus

De invoering van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) is aangepast en uitgesteld, na een besluit van het ...

Lees meer

Hoe inclusief is jouw organisatie écht?

Hoe inclusief is jouw organisatie écht?

woensdag 6 augustus

“Psychologische veiligheid is geen zachte wens, het is een harde voorwaarde voor inclusie.” Die boodschap brengt ...

Lees meer

Terug naar boven