Is de zonne-energietransitie de klimaatramp van de toekomst?

4 min

 

Is de zonne-energietransitie de klimaatramp van de toekomst?

Niet alleen particulieren, maar ook steeds meer workplace managers kiezen voor zonnepanelen. Circulariteit blijft echter een pijnpunt, betoogt Bas Tideman van PHI Factory.

De energietransitie is al ruim op weg en het kan niet snel genoeg gaan. De effectiviteit en financiële rendabiliteit van zonne- en windenergie, twee pilaren van de transitie, zijn enorm toegenomen. Hierdoor is de keuze als workplace manager om over te stappen op zonnestroom tegenwoordig makkelijk gemaakt.  Deze ontwikkelingen hebben ertoe geleid dat het aantal zonnepanelen in Nederland sterk is gestegen, met het vooruitzicht dat er in 2024 ruim 80 miljoen zonnepanelen in gebruik zullen zijn. De technische levensduur, die door veel producenten van panelen wordt gegarandeerd, is 25 jaar. Daarbij wordt gegarandeerd dat de panelen na deze 25 jaar nog steeds 80% van de oorspronkelijke opbrengst behoud. Momenteel is er in Nederland, ondanks de mooie ontwikkelingen van circulaire PV-panelen zoals bij producenten Solarge en Exasun, nog geen goede manier om dit hoogwaardig te recyclen of volledig circulair in te zetten. Dit terwijl er in zonnepanelen schaarse materialen verwerkt zitten die opraken (zoals koper, zilver en tin)1. De energietransitie zou dus hand in hand moeten gaan met de materialentransitie. De verwachting is nu dat rond 2050 de wereldwijde afval van zonnepanelen 60 tot 78 miljoen ton zal zijn2. Is de energietransitie op deze manier de volgende grote klimaatramp?

Op dit moment is het alleen mogelijk om de panelen die nu worden afgedankt door de shredder te halen en deze te downcyclen tot materiaal waar onder andere beton van gemaakt wordt. Voor Nederlandse panelen gebeurt dit in fabrieken in België omdat hier in ons eigen land nog geen optie voor is. Wie in België een zonnepaneel aanschaft betaald hier 2 euro per paneel voor als recyclagebijdrage, tegenover een tarief van 13 cent per paneel in Nederland3. De bijdrage die we hier betalen is bedoeld om de kosten te dekken voor het recyclen van de huidige afgedankte panelen, niet voor de grote hoeveelheid die eraan gaat komen. Verder is dit dus geen optie om de materialen van zonnepanelen op een hoogwaardige manier her te gebruiken. Op dit moment komt het overgrote deel van de zonnepanelen in Nederland van producenten uit China, die geproduceerd worden op een manier waarbij de materialen vastgelijmd en moeilijk los te maken zijn. Aan het einde van de levensduur gaan de panelen naar België, waar de materialen eventueel als betonblokken weer terug naar Nederland kunnen komen. Dit moet en kan anders.

Naast de afvalstromen die ontstaan bij het behalen van de technische levensduur van de zonnepanelen, worden er momenteel ook al rendabele ‘gezonde’ panelen vervangen van gebouwen. Dit komt omdat de effectiviteit en daarmee het financiële rendement zo snel stijgt dat het voor consumenten economisch aantrekkelijk is om moderne panelen te installeren ten koste van de huidige installatie die ze al bezitten4. Hierdoor kan afval van zonnepanelen al sneller een probleem zijn dan we denken en is het belangrijk dat er nu in oplossingen wordt geïnvesteerd. Er is daarom een noodzaak voor een tweedehands markt en projecten zoals Zonnext, die goed werkende tweedehands panelen een nieuw leven geeft.

Het is belangrijk te benadrukken dat de positieve impact van zonne-energie deze nadelen natuurlijk nog steeds stukken aantrekkelijker maakt dan fossiele energie. Maar dit betekent niet dat er geen extra aandacht kan worden besteed aan het ‘end of life’ proces van de zonnepanelen die nu geplaatst worden. Hierbij moet er aan de ene kant meer geld vrijkomen om hoogwaardige recycling, met een recyclingpercentage van 90 tot 95%, van zonnepanelen te faciliteren5. Momenteel is daar geen financiële prikkel voor bij afvalverwerkers. Een mogelijk systeem zou zijn dat, zoals in België, de gebruiker meer per paneel gaat betalen. Hiermee moet wel rekening worden gehouden dat het bedrag in België te laag is voor hoogwaardige recycle processen, waarbij eerder aan een bedrag van 10 euro per paneel gedacht moet worden6. Aan de andere kant is de ontwikkeling van panelen die vanaf de ontwerpfase bedoeld zijn om hergebruikt te worden, en dus niet volledig vastgelijmd zijn, essentieel7. Hier zijn in Nederland verschillende producenten, zoals Solarge en Exasun, hard mee bezig.

Is zonne-energie in de vorm van PV-panelen dan wel de toekomst voor de workplacemanager? Zijn we een systeem aan het doorontwikkelen dat vervangen zal worden door nog een duurzamere en slimme oplossing? Wat kunnen we leren van de natuur? Wat nou als we alle slimme koppen bij elkaar zetten en gebruik maken van het collectief om dit vraagstuk op te lossen..the power of the crowd. Ik voel dat er binnenkort een nieuwe gamechanger uitgevonden wordt…

Noten

1 Sungevity, De Schaduwkant van Zonnepanelen. https://www.sungevity.nl/hoe-groen-zijn-zonnepanelen/

2 IEA & IRENA, End of life management. https://iea-pvps.org/wp-content/uploads/2020/01/IRENA_IEAPVPS_End-of-Life_Solar_PV_Panels_2016.pdf

3 https://solarmagazine.nl/nieuws-zonne-energie/i26082/kamervragen-d66-en-cda-over-recycling-zonnepanelen-na-uitzending-nieuwsuur

4 Sungevity, De Schaduwkant van Zonnepanelen.

5 Sungevity, De Schaduwkant van Zonnepanelen.

6 https://soundcloud.com/energiegasten/roebyem-anders-over-de-tikkende-milieutijdbom-van-zonnepanelen

7 https://www.tno.nl/nl/aandachtsgebieden/energietransitie/roadmaps/hernieuwbare-elektriciteit/zonne-energie/pv/recyclebare-zonnemodules/

Delen:

Meer nieuws

Vrouwen in de bouw: technisch sterk en inclusief

Vrouwen in de bouw: technisch sterk en inclusief

woensdag 14 januari

De bouwsector verandert: steeds meer vrouwen vinden hun plek in een traditioneel mannelijke wereld. Marlotte Ruikes en Michelle ...

Lees meer

Premium koffie, zonder barista

Premium koffie, zonder barista

maandag 12 januari

De toegenomen focus op hybride werken, well-being en technologie heeft ervoor gezorgd dat we kunnen werken waar we maar ...

Lees meer

Eindelijk werkelijkheid

Eindelijk werkelijkheid

vrijdag 9 januari

Het mag een klein wonder heten dat het nieuwe stadion van voetbalclub Cambuur er staat, zonder enige geldverstrekkers die ...

Lees meer

De kneedbare kameel 

De kneedbare kameel 

vrijdag 9 januari

Nu er zoveel mogelijkheden zijn om flexibel te werken, valt op dat de meeste kenniswerkers alsnog een vast weekritme aanhouden. ...

Lees meer

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

WorkPlace Xperience: 'Hier wil je bij zijn'

donderdag 8 januari

Het thema voor de WorkPlace Xperience 2026 op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht is Balance@Work. We spraken Jens Vermeulen, ...

Lees meer

Wanneer de werkomgeving goed klinkt

Wanneer de werkomgeving goed klinkt

donderdag 8 januari

Een nieuwe partner sloot zich aan bij Smart WorkPlace: Rockfon. Gespecialiseerd in het creëren van effectieve akoestische ...

Lees meer

Werkplezier als vertrekpunt

Werkplezier als vertrekpunt

woensdag 7 januari

Een kantoor dat niet voelt als een verplichting, maar als een plek waar je graag komt. In een tijd waarin thuiswerken de ...

Lees meer

Werkplekken die inspireren

Werkplekken die inspireren

dinsdag 6 januari

De werkomgeving is meer dan alleen een werkplek; voor de workplace manager vormt deze omgeving een bepalende factor in hoe ...

Lees meer

Partnerschap met Gemeente Venlo

Partnerschap met Gemeente Venlo

dinsdag 6 januari

Smart WorkPlace verwelkomt een nieuwe partner: Gemeente Venlo. De grootste gemeente in Noord-Limburg met meer dan 100.000 ...

Lees meer

Nieuwe samenwerking, gedeelde kennis

Nieuwe samenwerking, gedeelde kennis

maandag 5 januari

Een nieuwe partner sloot zich aan bij Smart WorkPlace: dEP de Sfeerontwerpers. Een ontwerp- en installatiebureau gespecialiseerd ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Tweede editie van de BNW Index (1)

Top 5 van 2025: Tweede editie van de BNW Index (1)

woensdag 24 december

Nummer 1 van de vijf best gelezen artikelen van Smart WorkPlace: de tweede editie van BNW Index gelanceerd op WorkPlace ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Circulaire oplossingen voor kantoor (2)

Top 5 van 2025: Circulaire oplossingen voor kantoor (2)

woensdag 24 december

Terugblik op de best gelezen artikelen in 2025 van Smart WorkPlace, met als nummer 2: Webinar: circulaire oplossingen in ...

Lees meer

Top 5 van 2025: De Radboud campus wordt vernieuwd (3)

Top 5 van 2025: De Radboud campus wordt vernieuwd (3)

woensdag 24 december

In de top 5 van de in 2025 best gelezen artikelen staat het artikel: Metamorfose voor universiteitscampus Radboud Nijmegen, ...

Lees meer

Top 5 van 2025: wat leveren slimme werkplekken op? (4)

Top 5 van 2025: wat leveren slimme werkplekken op? (4)

dinsdag 23 december

We blikken terug op de best gelezen artikelen van Smart WorkPlace. Nummer 4 is het online debat: Slimme werkplekken, wat ...

Lees meer

Top 5 van 2025: Campus Day 2025 (5)

Top 5 van 2025: Campus Day 2025 (5)

dinsdag 23 december

We blikken terug op de best gelezen artikelen van Smart WorkPlace. Op nummer 5 staat de aankondiging van de meest recente ...

Lees meer

Vitaliteit als toegang tot de markt

Vitaliteit als toegang tot de markt

donderdag 18 december

Binnen organisaties is er steeds meer aandacht voor de gezondheid en vitaliteit van werknemers, voor goed werkgeverschap ...

Lees meer

Diversiteit in huisvestingsconcept gemeente Amsterdam

Diversiteit in huisvestingsconcept gemeente Amsterdam

woensdag 17 december

De gemeente Amsterdam gaat de komende jaren werken aan het verduurzamen en moderniseren van de huisvesting van een deel ...

Lees meer

De onmisbaarheid van datagedreven én ethisch werken

De onmisbaarheid van datagedreven én ethisch werken

dinsdag 16 december

De snelle groei van kunstmatige intelligentie verandert het werkveld in een razendsnel tempo. Steeds meer keuzes worden ...

Lees meer

De criteria van de Vebego Workplace Innovation Award

De criteria van de Vebego Workplace Innovation Award

dinsdag 16 december

De Vebego WorkPlace Innovation Award zet innovatie in de schijnwerpers. In dit artikel laten we zien welke criteria gelden.  ...

Lees meer

Een optimale werkbeleving

Een optimale werkbeleving

maandag 15 december

De manier waarop we werken verandert razendsnel. Flexibiliteit, beleving en welzijn staan centraal. Moderne bedrijven kijken ...

Lees meer

Terug naar boven