Nieuwe methodiek voor gelukmakend gebouw
Heijmans presenteert tijdens de Workplace Xperience op 20 mei in de Jaarbeurs Utrecht de G3- methode: een wetenschappelijk onderbouwde meetmethodiek die inzicht geeft in de mate waarin een gebouw aansluit op de mensen die er werken en hoe dit te verbeteren valt.
De G3-methode, ook wel het gebouwgeluksgetal genoemd, brengt voor het eerst twee domeinen samen: het welzijn van gebruikers en de fysieke kenmerken van een gebouw. Waar deze aspecten in de praktijk vaak los van elkaar worden onderzocht, combineert Heijmans ze in één integrale analyse.
Groeiende behoefte
Daarmee speelt het bedrijf in op de groeiende behoefte van facilitair managers en vastgoedeigenaren om niet alleen te sturen op vierkante meters en installaties, maar juist op de beleving en prestaties van gebruikers. “Dit sluit aan bij onze visie om het verschil te maken vanuit de eindgebruiker en aantoonbaar bij te dragen aan een gezonde leefomgeving,” geeft Joppe Stelloo aan, productontwikkelaar bij Heijmans.
Concrete score
Centraal in de methode staat een score tussen 0 en 100 procent. Deze score geeft aan in welke mate het gebouw past bij de gebruikers. Die worden vertaald naar verschillende persona’s. De uitkomst maakt zichtbaar hoe goed de werkomgeving aansluit op de behoeften van de mensen die er dagelijks gebruik van maken.
“Er bestaat geen ‘one size fits all’. We kijken niet naar een gemiddelde persoon in deze methodiek. Wat voor de een energie geeft, kan voor de ander juist belastend zijn. Door deze verschillen mee te nemen, ontstaat een werkomgeving die beter aansluit op de verschillende gebruikers in gebouwen. Dat leidt tot minder stress, meer energie, betere concentratie en hoger werkgeluk,” zegt Stelloo.
Kracht methode
Stelloo: “Daarnaast biedt de G3-methode inzicht in de belangrijkste aspecten van de kantooromgeving die bepalend zijn voor de match en welke interventies het meest bijdragen aan verbetering. Hiermee ontstaat een onderbouwde basis om gericht keuzes te maken in ontwerp, inrichting en beheer van werkomgevingen. De kracht van de methode zit vooral in dat zowel naar het gebouw wordt gekeken en naar de mens en die bij elkaar worden gebracht.”
Ontwikkeling met partners
De G3-methode is ontwikkeld in samenwerking met EHERO (Erasmus Universiteit Rotterdam), Design & Build bureau Rever Workplace Innovators, neuroarchitect Govert Flint, architect Thijs van der Lely van ADL-VDL en DeltaCore Solutions: strategisch partner en AI-specialist. “Deze samenwerking past binnen de bredere aanpak om met partners kennis te bundelen en tot vernieuwende oplossingen te komen,” sluit Stelloo af.
De methode wordt gedemonstreerd door Heijmans en de partners tijdens de Workplace Xperience op 20 en 21 mei in de Jaarbeurs Utrecht. Heijmans is te vinden op stand 33. Meld je hier direct aan.
