Hoe gezond is jouw thuiswerkplek?

 

Hoe gezond is jouw thuiswerkplek?

Wat is een gezonde thuiswerkplek en waar moet die aan voldoen. In het artikel ‘Hoe gezond is jouw werkplek?’ zet Jet Prevosth, consultant Health & Wellbeing bij Smart WorkPlace partner RHDHV, het op een rijtje.

Prevosth begint het artikel met het benoemen van twee belangrijke trends. Allereerst wijst ze erop dat een aantal jaar geleden de gezonde gebouwen trend is ingezet. Steeds vaker wordt als onderdeel van duurzaamheid nagedacht over het gezonder maken van de werkomgeving. Soms op eigen initiatief, soms met behulp van certificeringsmethodieken voor gezonde gebouwen, zoals WELL en Fitwel. Het doel hiervan is om te zorgen dat medewerkers beter ondersteund worden, zowel fysiek als mentaal. Vervolgens wijst ze erop dat thuiswerken niet alleen de afgelopen maanden voor het gros van de kantoorwerkers de dagelijkse realiteit is geworden, maar dat het na deze vuurdoop ook meer voet aan de grond heeft gekregen en blijft houden.

Prevosth noemt de aandacht voor gezonde gebouwen een goede en noodzakelijke ontwikkeling, maar als je veel thuiswerkt is een gezonde en prettige thuiswerkplek volgens haar minstens zo belangrijk. Maar wat is dan een gezonde thuiswerkplek? Waar moet je aan denken? Op kantoor is het binnenklimaat meestal goed geregeld maar thuis is dat niet standaard, de enige die daar iets aan kan doen ben je meestal zelf.

WELL en Fitwel bij de thuiswerkplek

Volgens Prevosth kunnen we de WELL Building StandardTM en Fitwel® gebruiken om handen en voeten aan het onderwerp te geven, die geven ‘evidence based’ richtlijnen. Wat als je deze standards zou toepassen op je thuiswerkplek? En hoe kun je zelf invulling geven aan de Health & Wellbeing thema’s tijdens het thuiswerken?

In de kern draait het volgens Prevosth allemaal om één ding: het wegnemen van stressoren. Een stressor is alles in je omgeving dat als ongewenst of vervelend wordt ervaren. Ook de afwezigheid van zaken die een positieve invloed hebben kunnen soms worden gezien als stressor (bijvoorbeeld als je geen uitzicht hebt, of geen zicht op groen en natuurlijke elementen). Een makkelijke vuistregel is om binnen meer op buiten te laten lijken: meer lucht, licht en natuur, minder schadelijke stoffen. Als we WELL en Fitwel doorlopen kan er een aantal gemeenschappelijke thema’s geformuleerd worden. Als je op elk van deze thema’s actief stuurt kom je heel ver met het creëren van een gezonde werkplek. Een gezonde werkomgeving is ook vaak een kwestie van gezond verstand. Het is vooral zaak om aan zo veel mogelijk voorwaarden te voldoen, want alleen samen vormen ze een sterk geheel. De thema’s die ze vervolgens behandelt zijn:

  • Air quality
  • Visual comfort
  • Acoustic comfort
  • Movement
  • Food & Water
  • Mind

Voor meer achtergrondinformatie (in het Engels) click hier. Hier vindt u ook een download naar zowel de Nederlandstalige als naar de Engelstalige versie van het artikel.

Delen:

Meer nieuws

Round Table: de werkomgeving is nooit af

Round Table: de werkomgeving is nooit af

donderdag 11 juni

Een nieuwe werkomgeving realiseren draait niet alleen om een verbouwing of een andere werkplekindeling. Die conclusie bereikten ...

Lees meer

Duurzaamheidsverslagen maken impact zichtbaar

Duurzaamheidsverslagen maken impact zichtbaar

donderdag 11 juni

Ook al is duurzaamheid een onderdeel van je dagelijkse bedrijfsvoering, erover rapporteren is andere koek. Inspanningen ...

Lees meer

Stop met beginnen bij het gebouw (je zit op de verkeerde plek)

Stop met beginnen bij het gebouw (je zit op de verkeerde plek)

woensdag 10 juni

Veel organisaties starten hun werkplekstrategie nog steeds bij ruimte. Dat is begrijpelijk, maar het is steeds moeilijker ...

Lees meer

Accessibility nieuwe partner bij Smart WorkPlace

Accessibility nieuwe partner bij Smart WorkPlace

woensdag 10 juni

Een nieuwe partner heeft zich aangesloten bij Smart WorkPlace: Accessibility. Stichting Accessibility zet zich in voor een ...

Lees meer

9 kantoortrends

9 kantoortrends

dinsdag 9 juni

Hybride werken en de toetreding van Gen Z tot de arbeidsmarkt zorgen voor nieuwe verwachtingen bij medewerkers en dwingen ...

Lees meer

Van groen een zakelijke voorsprong maken

Van groen een zakelijke voorsprong maken

maandag 8 juni

De kansen van vergroening voor bedrijven liggen voor het oprapen. Maar ken jij ze ook en acteer je erop? 

Lees meer

Datagedreven besluitvorming: NIS-2-proof contractmanagement 

Datagedreven besluitvorming: NIS-2-proof contractmanagement 

maandag 8 juni

De Cyberbeveiligingswet komt eraan en gaat naar verwachting per 1 juli 2026 in werking. Voor zorgaanbieders en organisaties ...

Lees meer

Vacature - Projectmanager Maatschappelijk Vastgoed - Gemeenten (Medior/senior) | KWK Huisvestingsregisseurs

Vacature - Projectmanager Maatschappelijk Vastgoed - Gemeenten ...

donderdag 4 juni

Heb jij ervaring als projectmanager binnen gemeentelijke organisaties en krijg je veel energie van het realiseren van maatschappelijke ...

Lees meer

Facilitaire services worden slimmer, maar ook risicovoller

Facilitaire services worden slimmer, maar ook risicovoller

woensdag 3 juni

AI maakt facilitaire services efficiënter, maar het maakt ze ook minder voorspelbaar. Dat is een ongemakkelijke waarheid. ...

Lees meer

78

78

woensdag 3 juni

Op 20 mei werd tijdens de WorkPlace Xperience de BNW Index 2026 gepresenteerd. Alweer het derde rapport over de Benchmark ...

Lees meer

Vacature - Adviseur Huisvesting & Vastgoed | Aestate

Vacature - Adviseur Huisvesting & Vastgoed | Aestate

woensdag 3 juni

Ontrafel complexe huisvestingsvraagstukken bij Aestate. Adviseer bestuur en gebruikers, bouw strategie én huisvestingsplannen, ...

Lees meer

'Waar stilstand dreigt, komen wij in beweging'

'Waar stilstand dreigt, komen wij in beweging'

dinsdag 2 juni

Waar plannen zich opstapelen en de druk oploopt, ontstaat vaak een ander probleem: het gebrek aan beweging. Juist op die ...

Lees meer

Aftermovie WorkPlace Xperience 2026 

Aftermovie WorkPlace Xperience 2026 

maandag 1 juni

De aftermovie van de WorkPlace Xperience 2026 staat online! Beleef opnieuw het geslaagde en inspirerende event. Twee dagen ...

Lees meer

Van CO2-routekaart naar dagelijkse praktijk

Van CO2-routekaart naar dagelijkse praktijk

maandag 1 juni

Veel zorgorganisaties weten dat duurzaamheid belangrijk is. De Green Deal Duurzame Zorg is ondertekend, de CO2-routekaart ...

Lees meer

Wat maakt een vloer een gezonde keuze?

Wat maakt een vloer een gezonde keuze?

donderdag 28 mei

Een vloerkeuze is niet alleen een vormgevende keuze, maar het beïnvloedt ook de gezondheid van gebruikers. Door het ...

Lees meer

Het gebouw is niet langer het startpunt, het is het gevolg

Het gebouw is niet langer het startpunt, het is het gevolg

woensdag 27 mei

Veel huisvestingsprojecten beginnen nog steeds bij dezelfde vraag: hoeveel werkplekken hebben we nodig? Dat lijkt logisch, ...

Lees meer

Vacature - Consultant Facilitair & Huisvesting | FMXXL

Vacature - Consultant Facilitair & Huisvesting | FMXXL

woensdag 27 mei

Ben jij toe aan een volgende stap in jouw vak? Krijg jij energie van verhuizingen, huisvestingsprojecten, bezettingsmetingen ...

Lees meer

Kantoor betaalt voor lege bureaus

Kantoor betaalt voor lege bureaus

woensdag 27 mei

Medewerkers komen gemiddeld twee à drie dagen per week naar kantoor en de rest werken ze vaak thuis. Het gevolg hiervan ...

Lees meer

Whitepaper: Veranderkundige aanpak in de veranderende werkomgeving

Whitepaper: Veranderkundige aanpak in de veranderende werkomgeving

dinsdag 26 mei

Na corona zijn veel organisaties anders gaan werken. Zij investeren in hybride werken en het vernieuwen van kantooromgevingen. ...

Lees meer

Nieuwe partner bij Smart WorkPlace: UWV

Nieuwe partner bij Smart WorkPlace: UWV

dinsdag 26 mei

Het UWV heeft zich aangesloten als nieuwe partner. Een publieke dienstverlener die mensen helpt op weg naar werk. Lukt dat, ...

Lees meer

Terug naar boven