Kennisbank: Nieuws

De wereld van circulaire bouwmaterialen

De wereld van circulaire bouwmaterialen

Over vier weken is het al tijd voor Campus Day, het evenement voor de Campus van ...

Lees verder
ADG dienstengroep neemt Draaijer Group over

ADG dienstengroep neemt Draaijer Group over

ADG dienstengroep neemt Draaijer Group over, een groep samenwerkende bedrijven op ...

Lees verder
Kijk de keynotes van de WorkPlace Xperience terug!

Kijk de keynotes van de WorkPlace Xperience terug!

De WorkPlace Xperience 2023 is twee maand geleden succesvol afgerond. De eerste ...

Lees verder
Digitaal toetsen op ROC's

Digitaal toetsen op ROC's

De Round Table met vijf topexperts bespreekt alle aspecten van digitaal toetsen. ...

Lees verder
Aquablu zet in op duurzaam drinkwater in Europa

Aquablu zet in op duurzaam drinkwater in Europa

Dankzij een nieuwe strategische samenwerking met Europese Foodtech marktleider Selecta, ...

Lees verder
Leo le Duc keynote spreker op Campus Day

Leo le Duc keynote spreker op Campus Day

Campus Day 2023 staat om de hoek. Op woensdag 7 juni spreekt Leo Le Duc over De ...

Lees verder
Van visie tot realisatie

Van visie tot realisatie

‘Een aanspreekpunt tijdens het gehele proces waarmee we de opdrachtgever ontzorgen’. ...

Lees verder
Piekdagen op kantoor

Piekdagen op kantoor

Met de introductie van hybride werken kwam ook een uitdaging: piekdagen. Solved ...

Lees verder
Bye bye wegwerpbekers

Bye bye wegwerpbekers

Per 1 januari 2024 neemt Nederland afscheid van de wegwerpbeker. Maar waarom is ...

Lees verder
Nieuw wellbeing programma stimuleert verantwoordelijk werkgeverschap

Nieuw wellbeing programma stimuleert verantwoordelijk werkgeverschap

Halo is een nieuwe aanpak voor werkgevers die de energie en vitaliteit van al hun ...

Lees verder
Dustin kiest voor HEYDAY Hospitality

Dustin kiest voor HEYDAY Hospitality

Smart WorkPlace Partners Dustin en HEYDAY treffen een mooie samenwerking voor hospitality ...

Lees verder
64% werkgevers neemt mensen met psychische variatie niet aan

64% werkgevers neemt mensen met psychische variatie niet aan

Op de krappe arbeidsmarkt laten werkgevers kansen liggen, doordat ze mensen met ...

Lees verder
Terug naar boven